Jeugdverpleegkundige 4-18 Jaar

Samenvatting

Als jeugdverpleegkundige bij GGD Gelderland Zuid ben je verantwoordelijk voor het bevorderen van de gezondheid van jongeren van 4 tot 18 jaar. Je voert preventieve gezondheidsonderzoeken uit op scholen en werkt samen met ouders, leerkrachten en andere zorgprofessionals. Je focus ligt op opvoedingsondersteuning, leefstijl en psychosociale problemen. Je bent de schakel tussen jongeren en de zorg, biedt voorlichting en advies, en neemt deel aan groepsvaccinaties.

Verantwoordelijkheden

• Uitvoeren van individuele preventieve gezondheidsonderzoeken op basisscholen, middelbare scholen en in het speciaal onderwijs.
• Samenwerken met doktersassistenten en jeugdartsen binnen een team.
• Bieden van opvoedingsondersteuning en advies op het gebied van psychosociale problemen en leefstijl.
• Voeren van gesprekken met jongeren om hun situatie in kaart te brengen.
• Overleggen met leerkrachten en intern begeleiders en doorverwijzen indien nodig.
• Deelnemen aan groepsvaccinaties en samenwerken met collega-verpleegkundigen om de zorgkwaliteit te waarborgen.

Vereisten

• Afgeronde hbo-opleiding Verpleegkunde op kwalificatieniveau 5.
• Geldige BIG-registratie.
• Kennis van jeugdgezondheidszorgprocessen en de GIZ-methodiek is een pré.
• In bezit van een rijbewijs en auto.
• Bereidheid om een Verklaring Omtrent Gedrag (VOG) te overleggen bij indiensttreding.
• Goede communicatieve vaardigheden, zowel mondeling als schriftelijk.
• Vermogen om zelfstandig en in teamverband te werken, met een flexibele en klantvriendelijke houding.

Arbeidsvoorwaarden

• Bruto maandsalaris tussen €3.568 en €5.096 bij een 36-urige werkweek, volgens schaal 9 van de Salaristabel SGO.
• Arbeidsovereenkomst voor de duur van één jaar, met de intentie tot verlenging.
• Goede verlofregeling van 144 wettelijke en 57,6 bovenwettelijke uren (op basis van fulltime).
• Individueel keuzebudget (IKB) van 17,05% bovenop het brutosalaris.
• Reiskostenvergoeding afhankelijk van de afstand tot kantoor, met speciale voorwaarden voor fiets- en openbaar vervoer.
• Pensioenregeling via ABP, waarbij de werkgever 70% bijdraagt.

Over Werkgever

GGD Gelderland Zuid is de gezondheidsdienst voor 14 gemeenten in de regio Nijmegen en Rivierenland, met als belangrijkste taak het bewaken, beschermen en bevorderen van de volksgezondheid. De organisatie bestaat uit een team van professionals, waaronder jeugdartsen en verpleegkundigen, die samenwerken om laagdrempelige en toegankelijke zorg te bieden. De focus ligt op zowel fysieke gezondheid als sociaal-emotionele ontwikkeling van kinderen en jongeren, met als doel een gezonde en veilige opgroei- en opvoedsituatie te creëren.