Coördinator Kabels En Leidingen

Samenvatting

De gemeente Hoeksche Waard zoekt een Coördinator Kabels en Leidingen voor het team Beleid en Beheer Openbare Ruimte (BBOR). In deze rol ben je verantwoordelijk voor het coördineren van projecten met betrekking tot kabels en leidingen, zowel bovengronds als ondergronds. Je werkt in een team van 11 specialisten en bent het aanspreekpunt voor interne en externe partners. De functie vereist een proactieve houding en het vermogen om overzicht te houden in een complexe omgeving.

Verantwoordelijkheden

• Coördineren en ondersteunen van toezichthouders bij projecten voor aanleg, vervanging en verzwaring van kabels en leidingen.
• Fungeren als vast aanspreekpunt voor netbeheerders, collega’s en andere betrokken partijen.
• Toetsen van plannen en projecten aan wet- en regelgeving en gemeentelijk beleid, en adviseren van collega’s, management en bestuur.
• Projectleiding bij samenwerking met Stedin en andere beheerders, inclusief deelname aan de Belangentafel en meedenken over locaties voor trafostations.
• Beoordelen van vergunningen en meldingen op technische, ruimtelijke en maatschappelijke haalbaarheid en regelen van vergunningen voor grote projecten via MOOR.

Vereisten

• Hbo werk- en denkniveau.
• Ervaring met coördinatie en/of uitvoering van (ondergrondse) infraprojecten.
• Kennis van de AVOI en WIBON is een pré, of bereidheid om deze te leren.
• Sterke communicatieve vaardigheden, vermogen om overzicht te houden en mensen en belangen te verbinden.
• Zorgvuldige werkhouding, initiatiefrijk en stressbestendig in complexe situaties.

Arbeidsvoorwaarden

• Salaris tussen € 3777,00 en € 5554,00 bruto per maand bij een 36-urige werkweek, met uitzicht op een vast dienstverband na 1 jaar.
• Pensioen bij ABP met diverse keuzemogelijkheden.
• Volledige reiskostenvergoeding van € 0,23 per kilometer en thuiswerk-/internetvergoeding van € 3,25 per werkdag thuis.
• Individueel Keuzebudget (IKB) van 17,05% bovenop het bruto jaarsalaris, voor bijvoorbeeld extra verlofdagen of opleidingen.
• Flexibele werktijden en de mogelijkheid om deels vanuit huis te werken.
• Toegang tot trainingen en opleidingen via de Hoeksche Campus.
• 28 vakantiedagen op fulltime basis en (deels betaald) cao-ouderschapsverlof.
• Een actieve personeelsvereniging met diverse activiteiten.

Over Werkgever

De gemeente Hoeksche Waard is een vooruitstrevende organisatie die zich actief voorbereidt op de toekomst. Ze waarderen initiatief en verantwoordelijkheid van medewerkers en bieden ruimte voor persoonlijke en professionele ontwikkeling. Het team BBOR werkt aan uitdagende projecten die een zichtbare impact hebben op de buitenruimte, met een focus op samenwerking, plezier en professionaliteit.