Uitvoeringsmanager Kabels En Leidingen

Samenvatting

Als Uitvoeringsmanager Kabels en Leidingen ben je verantwoordelijk voor het toezicht en de directievoering op de aanleg van ondergrondse infrastructuur in de openbare ruimte. Je werkt samen met netwerkproviders zoals Enexis en Brabantwater en zorgt ervoor dat de werkzaamheden met minimale overlast voor bewoners en gebruikers worden uitgevoerd. Je hebt een belangrijke rol in het waarborgen van de kwaliteit van projecten en het onderhouden van goede relaties met betrokken partijen.

Verantwoordelijkheden

• Toezicht houden op de aanleg van kabels en leidingen door netwerkproviders in de openbare ruimte.
• Regie voeren op aannemers die de werkzaamheden uitvoeren.
• Samenwerken in een projectteam met focus op kwaliteit en verantwoordelijkheid.
• Oog hebben voor de overlast die werkzaamheden met zich meebrengen en deze minimaliseren.
• Aanwezig zijn bij voorschouw en tracé bepaling voor kabels en leidingen.
• Toezicht houden op tijdelijke verkeersmaatregelen.
• Afhandelen van meldingen van bewoners en gebruikers via het systeem Fixi.

Vereisten

• Minimaal mbo+ werk- en denkniveau.
• Kennis van en ervaring in de wereld van kabels en leidingen.
• Communicatief sterk en benaderbaar, met het vermogen om langdurige relaties op te bouwen.
• Zowel zelfstandig als in teamverband goed functioneren.
• Digitale vaardigheden en goed kunnen omgaan met computers.
• Flexibele instelling en snel kunnen schakelen in veranderende situaties.
• Competenties zoals stressbestendigheid, verantwoordelijkheid, oordeelsvorming, conflicthantering, en plannen en organiseren zijn essentieel.

Arbeidsvoorwaarden

• Salaris ingeschaald in schaal 9, tussen € 3.246,- en € 5.096,- bruto per maand, afhankelijk van ervaring.
• 201,6 verlofuren met de mogelijkheid om maximaal 187 verlofuren bij te kopen.
• Individueel keuzebudget van 17,05% bovenop het salaris, in te zetten voor extra verlof, studie, of andere voordelen.
• Uitstekende pensioenopbouw bij ABP met een werkgeversbijdrage van 70%.
• Bijdrage in zorgverzekeringskosten en korting op arbeidsongeschiktheidsverzekering.
• Mogelijkheid tot een vast contract na één jaar bij goed functioneren.
• Flexibele werkweek van maximaal 36 uur, met gedeeltelijk thuiswerken.
• Thuiswerkvergoeding van €3,25 per thuiswerkdag en voorzieningen voor een goede thuiswerkplek.
• Laptop en mobiele telefoon worden verstrekt, en reiskosten voor openbaar vervoer worden volledig vergoed.

Over Werkgever

De Gemeente Tilburg biedt een inspirerende werkomgeving waar diversiteit en authenticiteit worden gewaardeerd. Werken voor Tilburg betekent bijdragen aan de stad en je eigen ontwikkeling stimuleren via een uitgebreid aanbod aan trainingen. De organisatie streeft naar een goede werk-privébalans en ondersteunt medewerkers in hun groei en welzijn.