Senior Jurist Grondzaken

Samenvatting

De gemeente Zaltbommel is op zoek naar een Senior Jurist Grondzaken met een passie voor vastgoed, grondzaken en gebiedsontwikkeling. In deze rol fungeer je als het juridische aanspreekpunt en ben je verantwoordelijk voor het adviseren van bestuur en management, het opstellen en afhandelen van diverse overeenkomsten, en het begeleiden van grondverwervingstrajecten. Je combineert juridische kennis met bestuurlijke sensitiviteit en een pragmatische aanpak om bij te dragen aan de ruimtelijke ontwikkeling van de gemeente.

Verantwoordelijkheden

• Adviseren van bestuur, management en collega's over grondzaken en gebiedsontwikkeling.
• Opstellen, beoordelen en afhandelen van koop-, erfpacht-, opstal- en pachtovereenkomsten.
• Ondersteunen van planeconomen en projectleiders bij intentie- en anterieure overeenkomsten.
• Ontwikkelen en actualiseren van gemeentelijk grondbeleid.
• Begeleiden van grondverwervingstrajecten.
• Zorgdragen voor zorgvuldige en doelgerichte juridische processen.
• Schakelen tussen strategie en uitvoering en verschillende belangen samenbrengen.

Vereisten

• Afgeronde hbo- of wo-opleiding in Rechten, Rentmeesterij of een vergelijkbare richting.
• Minimaal 3 jaar relevante werkervaring in een vergelijkbare functie.
• Aantoonbare kennis van grondzaken, vastgoed, grondinstrumentarium en gebiedsontwikkeling.
• Kennis van actuele wet- en regelgeving binnen het vakgebied.
• Sterke communicatieve vaardigheden.
• Proactieve en samenwerkingsgerichte instelling.

Arbeidsvoorwaarden

• Een uitdagende functie binnen het team Vastgoed en beheer met 17 medewerkers.
• Salaris tot €6836 bruto per maand op basis van 36 uur per week, afhankelijk van werkervaring.
• Individueel keuzebudget van 17,05% voor extra salaris, vakantiedagen of opleidingen.
• Werktelefoon en laptop.
• Studiemogelijkheden.
• Keuzepensioen opbouw bij ABP.

Over Werkgever

De gemeente Zaltbommel biedt een dynamische werkomgeving met een open sfeer en weinig hiërarchie. De organisatie is goed bereikbaar, gelegen naast de A2 en met een directe treinverbinding vanuit Utrecht en Den Bosch. De gemeente heeft ongeveer 160 medewerkers die samenwerken vanuit het gemeentekantoor en de gemeentewerf. Er zijn mogelijkheden voor onderlinge samenwerking en sociale interactie, zoals groepen op basis van gezamenlijke interesses. De gemeente werkt nauw samen met de gemeente Maasdriel en de Bedrijfsvoeringseenheid Bommelerwaard voor bedrijfsvoeringstaken.