Informatiespecialist

Samenvatting

Als Informatiespecialist bij Werkzaak Rivierenland ben je verantwoordelijk voor het beheren van de informatiehuishouding binnen de organisatie. Je zorgt ervoor dat informatie betrouwbaar, toegankelijk en conform wet- en regelgeving wordt beheerd. Je werkt samen met collega's aan het verbeteren van processen en systemen die de informatiehuishouding ondersteunen. De functie biedt ruimte voor een medior professional met ervaring in informatiebeheer.

Verantwoordelijkheden

• Beheren van de informatiehuishouding en waarborgen van de kwaliteit.
• Afstemmen en invoeren van procesupdates en mutaties in processystemen.
• Inrichten van kwaliteitssystemen en uitvoeren van kwaliteitscontroles.
• Rapporteren over resultaten en vertalen van wet- en regelgeving naar de praktijk.
• Ondersteunen van collega's met trainingen, bijvoorbeeld in het systeem DMS Corsa.
• Samen met ICT projecten uitvoeren zoals het inrichten van bewaartermijnen en overdrachtstrajecten.
• Continu werken aan een duurzame en toekomstbestendige informatiehuishouding.

Vereisten

• Hbo werk- en denkniveau met een diploma LARM, SOD II of bereidheid deze te behalen.
• Ervaring als informatiespecialist of medewerker informatiebeheer.
• Nauwkeurigheid en verantwoordelijkheidsgevoel.
• Digitale en communicatieve vaardigheden, met het vermogen om feedback te geven en ontvangen.
• Capaciteit om tactische projecten zelfstandig te leiden.
• Klantgerichtheid en integriteit.
• Bereidheid om jezelf verder te ontwikkelen, ook als je nog niet alle gevraagde ervaring hebt.

Arbeidsvoorwaarden

• Maandsalaris tussen €3.298 en €5.178, afhankelijk van ervaring en functie-schaal.
• 70% van de pensioenpremie wordt door Werkzaak betaald.
• Jaarcontract met uitzicht op een vaste aanstelling.
• Flexibiliteit in werkregelingen en de mogelijkheid voor hybride werken.
• Individueel Keuzebudget van 17,05% voor extra salaris of vrije dagen.
• Jaarlijks €300 vitaliteitsbudget voor welzijn.
• Kilometervergoeding en vergoeding voor thuiswerken.

Over Werkgever

Werkzaak Rivierenland richt zich op het helpen van mensen bij het vinden en behouden van werk, met een focus op inclusie en diversiteit. De organisatie waardeert samenwerking, ontwikkelingsmogelijkheden en flexibiliteit. Medewerkers beoordelen de werksfeer met een 8 en ervaren directe impact op de maatschappij. Kernwaarden zijn Meedoen, Verbinden en Ontwikkelen, waarmee de organisatie streeft naar een inclusieve samenleving.