Informatieadviseur Digitalisering En Informatiebeheer

Samenvatting

De gemeente De Fryske Marren is op zoek naar een Informatieadviseur Digitalisering en Informatiebeheer. In deze rol ben je verantwoordelijk voor het verbinden van organisatie, informatie en technologie, met een focus op zowel huidige als toekomstige informatievoorziening. Je werkt binnen Team Informatie, dat bestaat uit ongeveer 40 collega’s, en je bent een belangrijke gesprekspartner voor directie, management en vakafdelingen.

Verantwoordelijkheden

• Ontwikkelen en onderhouden van het informatiebeleid en dit vertalen naar praktische toepassingen.
• Vertalen van organisatiedoelen naar kaders voor digitalisering en informatiebeheer.
• Regisseren van verander- en verbetertrajecten binnen de informatievoorziening.
• Bewaken van informatiebeleid en architectuurafspraken tijdens projectuitvoering.
• Verbeteren van de digitale informatiehuishouding en de kwaliteit van informatiebeheer.
• Stimuleren van datagedreven werken en correct uitvoerend informatiebeheer.
• Adviseren over de inrichting en inzet van digitale samenwerkingsomgevingen, zoals Office 365.
• Vertegenwoordigen van de organisatie in relevante netwerken en samenwerkingsverbanden.

Vereisten

• Afgeronde hbo-bacheloropleiding, bij voorkeur in bedrijfskunde, informatiemanagement of een vergelijkbare richting.
• Minimaal 2 jaar werkervaring als informatieadviseur of in een vergelijkbare adviserende rol.
• Minimaal 3 jaar ervaring in een functie tussen organisatie en IT.
• Ervaring met projectmatig en programmatisch werken.
• Kennis van AVG, BIO, Archiefwet en MDTO-standaard.
• Sterke mondelinge en schriftelijke adviesvaardigheden.
• Ervaring met digitale samenwerkingsomgevingen zoals Office 365 en kennis van informatiebeheer.
• Ervaring binnen een complexe organisatie, bij voorkeur in de publieke sector.

Arbeidsvoorwaarden

• Een arbeidsovereenkomst voor 32-36 uur per week.
• Salaris tot € 5.554,- bruto per maand (schaal 10 cao gemeenten).
• 28 vrije dagen op basis van een 36-urige werkweek.
• Een jaarcontract met de mogelijkheid tot verlenging naar een vast contract bij goed functioneren.
• Individueel Keuze Budget van 17,05% van het brutosalaris.
• Pensioenopbouw bij het ABP en de optie voor een collectieve ziektekostenverzekering.
• Hybride werkomgeving met flexibele werktijden en thuiswerk mogelijkheden.
• Volledig gefaciliteerd met telefoon en laptop van de zaak.

Over Werkgever

De Fryske Marren is een gemeente die mogelijkheden biedt voor wonen, werken en ondernemen in een divers landschap met 50 karakteristieke dorpen. De organisatie streeft naar inclusiviteit en verwelkomt kandidaten met verschillende achtergronden, perspectieven en ervaringen.