Boa Domein Ii / Toezichthouder Milieu

Samenvatting

Als Boa domein II en Toezichthouder Milieu ben je verantwoordelijk voor het toezicht op milieu- en economische overtredingen. Je voert strafrechtelijke onderzoeken uit, maakt processen-verbaal op en werkt samen met diverse partners zoals de politie en het Openbaar Ministerie. Je voert milieucontroles uit bij bedrijven, rapporteert bevindingen en treedt handhavend op indien nodig. Je hebt een zelfstandige rol met veel verantwoordelijkheden en vrijheid in je werkzaamheden.

Verantwoordelijkheden

• Opsporen en onderzoeken van (economische) milieuovertredingen.
• Opstellen van processen-verbaal en rapportages.
• Uitvoeren van milieucontroles bij bedrijven.
• Samenwerken met ketenpartners zoals politie, OM en waterschap.
• Handhaven van milieuvoorschriften en afstemmen met juridisch advies bij handhaving.
• Verzamelen en verwerken van waardevolle informatie in systemen.

Vereisten

• Een afgeronde mbo-opleiding, bij voorkeur op mbo+/hbo-niveau.
• Bezit van een boa domein II of (milieu) politiediploma.
• Kennis van en ervaring met omgevingsrecht en milieukunde.
• Communicatieve en digitale vaardigheden.
• Gestructureerd en in staat om overzicht te behouden.
• Politiek-bestuurlijk sensitief en proactief.
• Probleemoplossend en dienstverlenend ingesteld.

Arbeidsvoorwaarden

• Maandsalaris tussen €3.359 en €4.811, afhankelijk van kennis en ervaring (schaal 9).
• Arbeidsovereenkomst voor 32 tot 36 uur per week.
• Individueel Keuzebudget (IKB) van 17,05% van het brutosalaris.
• Persoonlijk ontwikkeltraject met aanvullende opleidingen en begeleiding.
• Flexibele werktijden en mogelijkheid tot thuiswerken.
• Vergoedingen voor thuiswerk- en reiskosten.

Over Werkgever

Omgevingsdienst de Vallei (OddV) zorgt voor een veilige, gezonde en duurzame leefomgeving in opdracht van verschillende gemeenten en de provincie Gelderland. De organisatie voert vergunning-, toezicht- en handhavingstaken uit op het gebied van milieu en bouwen. OddV biedt een dynamische werkomgeving met ruimte voor persoonlijke ontwikkeling en innovatie. Het team bestaat uit 140 medewerkers die samenwerken aan gemeenschappelijke doelstellingen, met aandacht voor een goede werksfeer en collegialiteit.