Medewerker Grondzaken

Samenvatting

De Gemeente Zaltbommel is op zoek naar een Medewerker Grondzaken die administratieve en inhoudelijke ondersteuning biedt bij grondtransacties en vastgoedbeheer. In deze rol werk je samen met verschillende professionals en ben je verantwoordelijk voor het opstellen en beheren van overeenkomsten, het registreren van contracten, en het ondersteunen van de planeconoom bij administratieve taken. Je speelt een belangrijke rol in de organisatie door processen te verbeteren en bij te dragen aan de implementatie van nieuwe systemen.

Verantwoordelijkheden

• Ondersteunen bij grondtransacties en opstellen van eenvoudige overeenkomsten.
• Zorgdragen voor zorgvuldige vastlegging van afspraken en het beheren van dossiers.
• Actief ophalen en registreren van contracten en het bijhouden van administraties en systemen.
• Ondersteunen van de planeconoom bij administratieve werkzaamheden en vraagstukken rondom kostenverhaal.
• Deelnemen aan overleggen met projectleiders over grondeigendom en ontwikkelopgaven.
• Bezoeken van projectlocaties en onderzoeken van eigendomssituaties.
• Bijdragen aan vraagstukken rondom oneigenlijk grondgebruik en professionalisering van grond- en vastgoedbeheer.
• Meewerken aan de implementatie van een nieuw vastgoed- en grondzakensysteem en het optimaliseren van processen.

Vereisten

• HBO- of WO werk- en denkniveau, bij voorkeur met een juridische, vastgoed of rentmeester-opleiding.
• Affiniteit met grondzaken, vastgoed of gebiedsontwikkeling; kadasterkennis is een pré.
• Analytisch, secuur en gestructureerd werken volgens processen.
• Goede communicatieve vaardigheden, zowel schriftelijk als mondeling.
• Identificatie met de kernwaarden van de organisatie: lef, samen en trots, met een gevoel voor humor.

Arbeidsvoorwaarden

• Een uitdagende functie voor een jaar met de mogelijkheid tot een vast dienstverband.
• Salaris tot € 5.033 bruto per maand op basis van 36 uur per week (schaal 9, afhankelijk van ervaring).
• Individueel keuzebudget van 17,05% voor extra salaris, vakantiedagen of opleidingen.
• Werktelefoon en laptop.
• 5,6 weken vakantieverlof per jaar bij een fulltime dienstverband.
• Mogelijkheden voor persoonlijke ontwikkeling en studie.
• Keuzepensioen bij ABP.
• Flexibele werkmogelijkheden voor een gezonde werk-privébalans.

Over Werkgever

De Gemeente Zaltbommel is een dynamische organisatie met een open werksfeer, bestaande uit ongeveer 160 medewerkers die werken vanuit het gemeentekantoor en de gemeentewerf in de historische stad Zaltbommel en omliggende dorpen. De gemeente is goed bereikbaar en richt zich op het verbeteren van de leefbaarheid in de regio. Het team Beheer & Vastgoed houdt zich bezig met het beheer van gemeentelijke gebouwen, grondzaken, contracten en juridische zaken. De organisatie biedt kansen voor ontwikkeling en groei binnen een ambitieuze en samenwerkende omgeving.