Business Controller Gebiedsontwikkeling

Samenvatting

De Gemeente Arnhem zoekt een Business Controller voor Gebiedsontwikkeling, die als financieel aanspreekpunt fungeert binnen een dynamische omgeving. Deze rol biedt de kans om bij te dragen aan de transformatie van Arnhem naar een duurzame en toekomstbestendige stad, met een focus op stedelijke ontwikkeling en woningbouw. De controller zal betrokken zijn bij diverse projecten en verantwoordelijk zijn voor het financieel advies aan bestuur en management.

Verantwoordelijkheden

• Adviseren van bestuur en management over financiële aspecten en haalbaarheid van voorstellen.
• Ondersteunen van afdelingen bij loonsomsturing en andere financiële processen.
• Bijdragen aan beleidsstukken en besluitvorming, inclusief vertaling naar financiën en bedrijfsvoering.
• Toezien op wet- en regelgeving, doelmatigheid en rechtmatigheid.
• Signaleren van knelpunten, kansen en risico’s binnen de planning- en controlcyclus.
• Analyseren van afwijkingen en adviseren over bijsturing.
• Initiëren en adviseren over optimalisatie van werkprocessen.

Vereisten

• Afgeronde relevante opleiding zoals Accountancy, Finance & Control, Bedrijfseconomie, Bedrijfskunde of Management, Economie en Recht (MER).
• Werkervaring in een vergelijkbare functie.
• Kennis van en ervaring met gebiedsontwikkeling is een pré.
• Sterke communicatieve vaardigheden en het vermogen om helder en professioneel advies te formuleren.
• Proactieve houding en overtuigingskracht om doelstellingen te behalen.
• Vermogen om verbinding te maken met klanten en collega's in een politiek bestuurlijke context.

Arbeidsvoorwaarden

• Een bruto maandsalaris in schaal 11, variërend van €4.520 tot €6.422 op basis van een 36-urige werkweek.
• Een jaarcontract met uitzicht op een vast dienstverband.
• 17,05% financieel keuzebudget (IKB) bovenop het salaris.
• 144 wettelijke en 57,6 bovenwettelijke vakantie-uren per jaar, met de mogelijkheid om extra verlof aan te kopen.
• Reiskostenregeling via een mobiliteitskaart voor openbaar vervoer.
• Uitstekend pensioen bij ABP en een individueel loopbaanbudget van €500 per jaar.
• Hybride werkmogelijkheden en faciliteiten voor een goede thuiswerkplek.

Over Werkgever

De Gemeente Arnhem is de 11e gemeente van Nederland met meer dan 171.000 inwoners, gekenmerkt door een diverse bevolking en een rijke geschiedenis. De gemeente streeft naar een inclusieve organisatie waar verschillen worden gewaardeerd en versterkt. Met ongeveer 1.750 medewerkers zet de gemeente zich in voor de stad en haar inwoners, en biedt zij een dynamische werkomgeving gericht op samenwerking en maatschappelijke impact.