Beleidsmedewerker Recreatie En Toerisme

Samenvatting

De gemeente Zevenaar zoekt een Beleidsmedewerker Recreatie en Toerisme voor 32 tot 36 uur per week. In deze rol ben je verantwoordelijk voor het ontwikkelen van plannen binnen de kaders van de Omgevingsvisie, gericht op recreatie en toerisme. Je speelt een sleutelrol in het versterken van de toeristische en recreatieve infrastructuur, met aandacht voor de unieke kwaliteiten van de regio. De functie biedt ruimte voor persoonlijke groei en ontwikkeling binnen een betrokken team.

Verantwoordelijkheden

• Ontwikkelen van plannen voor recreatie en toerisme in overeenstemming met de Omgevingsvisie.
• Volgen van trends en ontwikkelingen in de sector en deze vertalen naar projecten en initiatieven.
• Adviseren van het college van B&W en management over recreatieve vraagstukken.
• Samenwerken met diverse stakeholders, waaronder ondernemers, belangengroepen en regionale overheden.
• Bijdragen aan een leefbare, duurzame en toekomstbestendige gemeente door initiatieven te stimuleren die brede welvaart bevorderen.
• Actief onderhouden van een regionaal netwerk en het opzetten van nieuwe routes en verbindingen.

Vereisten

• Hbo werk- en denkniveau, bij voorkeur in (vrijetijds)economie of een aanverwant vakgebied.
• Meerdere jaren relevante werkervaring.
• Sterke communicatieve vaardigheden, zowel mondeling als schriftelijk.
• Vermogen om snel verbanden te leggen en partijen te verbinden.
• Zelfstandige, ondernemende en flexibele werkhouding.
• Affiniteit met maatschappelijke vraagstukken en de politiek-bestuurlijke omgeving.

Arbeidsvoorwaarden

• Salaris van maximaal € 5.554 bruto per maand bij een fulltime dienstverband (36 uur).
• Individueel keuzebudget van 17,05% van het brutosalaris voor opleidingen of extra verlof.
• Reiskostenvergoeding, afhankelijk van de gekozen vervoerswijze.
• Thuiswerkvergoeding van € 3,25 per dag.
• Flexibiliteit in werktijden en -locaties.
• Tijdelijk dienstverband met uitzicht op een vast contract.
• 28 vakantiedagen bij een fulltime dienstverband, met de mogelijkheid om dagen bij te kopen of verkopen.
• Een laptop en telefoon voor zakelijk gebruik.
• Unieke werkplek in de Turmac Cultuurfabriek.
• Aandacht voor vitaliteit en gezondheid op de werkvloer.

Over Werkgever

De gemeente Zevenaar is een dynamische organisatie met groeiambities, gelegen in een unieke grensgemeente. De gemeente is gericht op de ontwikkeling van de fysieke leefomgeving en het vestigingsklimaat, met een sterke focus op samenwerking en initiatief. Er zijn mogelijkheden voor persoonlijke ontwikkeling via de Zevenaar Academie, waar medewerkers trainingen en cursussen kunnen volgen. De gemeente biedt een betrokken teamomgeving waarin maatschappelijke vraagstukken worden aangepakt en concrete resultaten worden behaald.