Projectleider Gebiedsontwikkeling

Samenvatting

De gemeente Leidschendam-Voorburg zoekt een Projectleider Gebiedsontwikkeling voor het interne projectbureau PMA. De rol omvat het aansturen van complexe projecten binnen het Ruimtelijk Domein, zoals herontwikkeling van kantoorlocaties en woningbouwprojecten. De projectleider is verantwoordelijk voor de coördinatie van planning, uitvoering en oplevering van gemeentelijke gebiedsontwikkelingen en bouwprojecten, en werkt samen met diverse stakeholders.

Verantwoordelijkheden

• Leidinggeven aan complexe, strategische ruimtelijke projecten.
• Coördineren van de planning, uitvoering en oplevering van projecten.
• Bewaken van de projectvoortgang en deadlines.
• Verantwoordelijk voor planning, budgetbewaking en rapportages.
• Onderhouden van contacten met stakeholders, waaronder gemeentelijke afdelingen, projectontwikkelaars, Provincie Zuid-Holland, aannemers en bewoners.
• Zorgen voor optimale afstemming tussen technische en organisatorische aspecten.

Vereisten

• HBO of WO werk- en denkniveau, met een afgeronde bacheloropleiding in bijvoorbeeld Bouwkunde, Stedenbouw of Civiele Techniek.
• Minimaal 5 jaar aantoonbare werkervaring in het leidinggeven aan complexe en strategische projecten in het ruimtelijk domein.
• Analytisch sterk en in staat om structuur aan te brengen in complexe situaties.
• Ervaring met de ontwerp en realisatie van (openbare) buitenruimtes is een pré.
• Bekwaamheid om te functioneren in een politieke en bestuurlijke omgeving.

Arbeidsvoorwaarden

• Salaris tussen € 4.465 en € 6.343 per maand op basis van een 36-urige werkweek (schaal 11).
• Begin met een tijdelijke arbeidsovereenkomst van 12 maanden.
• Individueel keuzebudget (IKB) ter waarde van 17,05% van het salaris, inclusief vakantiegeld en eindejaarsuitkering.
• Mogelijkheden voor persoonlijke ontwikkeling en studiefaciliteiten.
• Thuiswerkmogelijkheden, inclusief een iPhone en laptop.

Over Werkgever

PMA is het interne projectbureau van de gemeente Leidschendam-Voorburg, dat zich richt op unieke en complexe projecten die samenwerking tussen verschillende afdelingen vereisen. De organisatie biedt een dynamische werkomgeving waarin medewerkers de kans krijgen om bij te dragen aan belangrijke gebiedsontwikkelingen binnen de gemeente.