Wijkteam Medewerker Bijzondere Bijstand En Minimabeleid

Samenvatting

Als Wijkteam medewerker Bijzondere bijstand en minimabeleid ben je verantwoordelijk voor het ondersteunen van inwoners van de gemeenten Boxtel en Sint-Michielsgestel die behoefte hebben aan bijzondere bijstand en minimaregelingen. Je werkt binnen een wijkteam en richt je op de doelen van de Jeugdwet, Participatiewet en WMO, waarbij je de mens achter de aanvraag centraal stelt.

Verantwoordelijkheden

• Behandelen van aanvragen voor bijzondere bijstand en minimabeleid, inclusief beoordeling en berekening van draagkracht (inkomen, vermogen, kostendelersnorm).
• Beheren van een diverse caseload en bewaken van de voortgang van processen.
• Voeren van (telefonische) intakegesprekken en onderhouden van contact met inwoners.
• Signaleren van achterliggende problematiek, zoals schulden of psychosociale zorgen, en tijdig passende ondersteuning inschakelen.
• Samenwerken met ketenpartners en verwijzen van inwoners waar nodig.
• Actief meedenken over het verbeteren van werkprocessen om de ondersteuning van inwoners te optimaliseren.

Vereisten

• Aantoonbare ervaring in een vergelijkbare functie en bij voorkeur MBO+ werk- en denkniveau.
• Ervaring met Suite is een pré; snel nieuwe systemen eigen kunnen maken is gewenst.
• Bereidheid om je te verbreden en openstaan voor opleidingen en ontwikkelingen.
• Besluitvaardigheid en het vermogen om zorgvuldige belangenafwegingen te maken.
• Teamspeler met goede communicatieve vaardigheden, zowel richting collega's als ketenpartners.
• Proactieve houding en het vermogen om buiten gevestigde kaders te denken.

Arbeidsvoorwaarden

• Bruto maandsalaris tussen €3206 en €4499 op basis van een 36-urige werkweek, salarisschaal 8.
• Individueel Keuze Budget (IKB) van 17,05%, inclusief 8% vakantietoeslag, dat inzetbaar is voor uitbetaling, extra vakantiedagen of belastingvoordeel op bepaalde kosten.
• Meer dan 5,5 weken vakantie per jaar, met de mogelijkheid om extra vakantiedagen bij te kopen.
• NS-businesscard of kilometervergoeding van €0,23 voor woon-werkverkeer.
• Hybride werkmogelijkheden met een laptop, telefoon en thuiswerkvergoeding van €3,25 per dag.
• Na een jaar arbeidsovereenkomst, mogelijkheid tot omzetten naar onbepaalde tijd.
• Pensioenopbouw met een gunstige premie-constructie.
• Maandelijkse vitaliteitsvergoeding, opleidingsmogelijkheden, een fietsplan en een actieve personeelsvereniging.

Over Werkgever

MijnGemeenteDichtbij is de werkorganisatie voor de gemeenten Boxtel en Sint-Michielsgestel. De organisatie richt zich op het leveren van een maatschappelijke bijdrage en het realiseren van bestuurlijke ambities. Met kernwaarden zoals passie, verbinden en vernieuwen, speelt de organisatie in op veranderingen in de samenleving en streeft naar een goed leven en werken in de gemeenten. De wijkteams bestaan uit gedreven professionals op het gebied van Zorg, Jeugd en Participatie, die dicht bij de inwoners staan en gebruikmaken van korte lijnen met partners in de wijk.