Specialist Verkeersbesluiten

Samenvatting

Als Specialist Verkeersbesluiten binnen de gemeente Den Haag ben je verantwoordelijk voor het opstellen, beoordelen en begeleiden van verkeersbesluiten en onttrekkingen aan het openbaar verkeer. Je analyseert aanvragen voor verkeersmaatregelen in een dynamische grootstedelijke omgeving en zorgt ervoor dat deze juridisch houdbaar, verkeerskundig verantwoord en maatschappelijk uitlegbaar zijn. Je werkt samen met verschillende interne en externe stakeholders en adviseert over complexe verkeersvraagstukken. Daarnaast draag je bij aan de ontwikkeling van verkeers- en mobiliteitsbeleid.

Verantwoordelijkheden

• Voorbereiden, opstellen, beoordelen en begeleiden van verkeersbesluiten en onttrekkingen aan het openbaar verkeer.
• Analyseren van aanvragen voor verkeersmaatregelen zoals verkeersborden, parkeerregelingen, en wegafsluitingen.
• Toetsen van aanvragen aan de geldende wet- en regelgeving en vertalen van verkeerskundige, juridische en maatschappelijke afwegingen naar besluiten.
• Overleg voeren met interne en externe stakeholders, waaronder wegbeheerders, verkeerskundigen, bewoners en hulpdiensten.
• Adviseren over complexe verkeersvraagstukken en fungeren als sparringpartner voor projectleiders en projectmanagers.
• Zorgdragen voor juridische afhandeling van verkeersbesluiten en begeleiden van zienswijzeprocedures.
• Signaleren van verbeterkansen en bijdragen aan de ontwikkeling van verkeers- en mobiliteitsbeleid.

Vereisten

• Afgeronde hbo-opleiding, bij voorkeur in Rechten, Verkeerskunde, Mobiliteit of Ruimtelijke Ordening.
• Minimaal 3 tot 5 jaar relevante werkervaring met verkeersbesluiten of vergelijkbare juridisch-technische processen binnen een overheidsorganisatie.
• Gedegen kennis van relevante wet- en regelgeving, zoals de Wegenverkeerswet 1994, Besluit administratieve bepalingen inzake het wegverkeer, en Algemene wet bestuursrecht.
• Ervaring met stakeholdermanagement en participatieprocessen.
• Ervaring met zienswijze- of bezwaarprocedures is een pre.
• Analytisch sterk, in staat om belangen zorgvuldig af te wegen en complexe materie helder uit te leggen.

Arbeidsvoorwaarden

• Een 36-urige werkweek met een salaris van maximaal € 5.096,- bruto per maand (schaal 9).
• Arbeidsovereenkomst voor 12 maanden met mogelijkheid tot verlenging of onbepaalde tijd.
• Individueel keuzebudget (IKB) ter waarde van 17,05% bovenop het salaris.
• 144 uur wettelijk verlof en 57,6 uur bovenwettelijk verlof per jaar (bij een 36-urige werkweek).
• Opname in het ABP-pensioenfonds met een gunstige regeling.
• Mogelijkheid om tweede Paasdag en/of tweede Pinksterdag te ruilen voor andere feestdagen.
• Thuiswerkvergoeding en internetvergoeding voor thuiswerken.
• Diverse opleidings- en ontwikkelmogelijkheden.

Over Werkgever

De gemeente Den Haag biedt een dynamische werkomgeving binnen het team APV Vergunningen, waar samenwerking centraal staat. Het team behandelt aanvragen voor vergunningen en ontheffingen en werkt in een politiek-bestuurlijk sensitieve omgeving. Collega’s zijn betrokken en collegiaal, wat zorgt voor een prettige sfeer en korte lijnen. De combinatie van inhoudelijke vraagstukken en maatschappelijke belangen maakt het werk uitdagend en afwisselend. De gemeente streeft ernaar een inclusieve werkgever te zijn, waar ruimte is voor verschillende perspectieven en meningen.