Bestuursadviseur

Samenvatting

Als bestuursadviseur bij de Gemeente Utrecht werk je nauw samen met het college van B&W, de gemeenteraad en de concerndirectie. Je bent verantwoordelijk voor het adviseren en ondersteunen van bestuur en organisatie in het politiek-bestuurlijke proces. Je helpt bij het helder maken van complexe vraagstukken en zorgt ervoor dat besluiten tijdig en uitvoerbaar worden genomen. Je fungeert als sparringpartner voor de bestuurder en onderhoudt contacten met raadsleden en commissieleden.

Verantwoordelijkheden

• Adviseren en ondersteunen van bestuur en organisatie bij de uitvoering van het coalitieakkoord.
• Fungeren als sparringpartner voor de bestuurder over prioritering en bestuurlijke inzet.
• Onderhouden van functionele contacten met raadsleden en commissieleden over proces en planning.
• Bewaken van de voortgang, kwaliteit en integraliteit van college- en raadsvoorstellen.
• Zorgen voor tijdige en bestuurlijk scherpe aanlevering van voorstellen.
• Leggen van verbindingen tussen verschillende beleidsvelden en adviseren over samenhang.
• Bijdragen aan de verbetering van de kwaliteit van advisering binnen de organisatie.
• Deelname aan de crisisorganisatie en ondersteuning van het Gemeentelijk Beleidsteam (GBT) tijdens piketdiensten.

Vereisten

• Afgeronde wo-opleiding, bij voorkeur in bestuurskunde, politicologie of staats- en bestuursrecht.
• Ruime relevante werkervaring in een politiek-bestuurlijke of strategische adviesfunctie binnen een gemeentelijke of vergelijkbare organisatie.
• Aantoonbare ervaring met advisering op directie-, bestuurs- of concernniveau, met name in complexe en politiek-bestuurlijk gevoelige besluitvormingsprocessen.
• Kennis van gemeentelijke besluitvorming en inzicht in de rolverdeling tussen college van B&W en gemeenteraad.
• Sterk ontwikkeld politiek-bestuurlijke sensitiviteit en omgevingsbewustzijn.

Arbeidsvoorwaarden

• Een 36-urige werkweek met een bruto maandsalaris tussen € 5.958 en € 7.837, afhankelijk van kennis en ervaring.
• Een Individueel Keuzebudget (IKB) van 17,05% bovenop het salaris voor extra verlof of andere voordelen.
• Een arbeidsovereenkomst voor één jaar met de intentie tot een contract voor onbepaalde tijd.
• Hybride werkmogelijkheden, met een goede thuiswerkplek en thuiswerkvergoeding.
• 100% OV-vergoeding en een fiets- en loopvergoeding van 19 cent per kilometer.
• Ruimte voor persoonlijke ontwikkeling met toegang tot meer dan 100 online trainingen.
• Mogelijkheid tot verlofsparen voor sabbaticals of studie en de optie om feestdagen om te ruilen.

Over Werkgever

De Gemeente Utrecht streeft naar een diverse en inclusieve organisatie, waarbij verschillende perspectieven worden gewaardeerd om betere resultaten te behalen. De afdeling Strategie & Bestuur speelt een centrale rol in de ondersteuning en advisering van het bestuur, en werkt aan integrale voorbereiding van bestuurlijke besluitvorming. De gemeente zet zich in voor de ruim 378.000 inwoners van Utrecht en biedt een professionele en collegiale werksfeer.