Meewerkstage Arbeidsmarktcommunicatie & Young Talent Recruitment

Samenvatting

De Gemeente Hengelo biedt een meewerkstage aan op het gebied van Arbeidsmarktcommunicatie en Young Talent Recruitment. Deze stage, die start in februari 2027, richt zich op het creëren van content en het zichtbaar maken van de diverse functies binnen de gemeente. De stagiair(e) zal betrokken zijn bij verschillende projecten en heeft de ruimte om eigen ideeën in te brengen.

Verantwoordelijkheden

• Contentcreatie: Verhalen van collega's en stagiairs verzamelen en omzetten in interviews, video's en socialmediacontent.
• Arbeidsmarktcommunicatie: Meedenken over de contentkalender, het creëren van vacaturecontent en het verbeteren van de zichtbaarheid van de gemeente als werkgever.
• Young Talent Recruitment: Bijdragen aan de ontwikkeling van de stagepagina, het stageprogramma en het maken van een digitaal welkomstpakket voor nieuwe stagiairs.
• Creatieve ideeën: Meedenken over aantrekkelijke presentaties en communicatie-uitingen, en deelnemen aan stagemarkten.

Vereisten

• Een hbo-opleiding, bij voorkeur in Creative Business, Communicatie of een vergelijkbare richting.
• Interesse in social media, contentcreatie en vormgeving.
• Creativiteit en de bereidheid om nieuwe ideeën aan te dragen.
• Proactieve houding en het vermogen om initiatief te nemen.
• Goede communicatieve vaardigheden en gemak in het leggen van contacten, inclusief het interviewen van collega's.
• Ervaring met Canva en het maken van foto’s en korte video's is een pré, maar niet verplicht.

Arbeidsvoorwaarden

• Een leerzame stage met goede begeleiding en de mogelijkheid om actief mee te draaien in het team.
• Ruimte voor eigen ideeën en creativiteit.
• Een afwisselende stage waarin zowel meedenken als zelf uitvoeren centraal staan.
• Hybride werkmogelijkheden met een laptop en telefoon van de gemeente.
• Deelname aan een stageprogramma met bijeenkomsten voor stagiairs uit de hele organisatie.
• Een stagevergoeding van € 584,61 bruto per maand op basis van 36 uur.

Over Werkgever

De Gemeente Hengelo is actief in het zichtbaar maken van de verschillende functies en mogelijkheden binnen de organisatie. Met een focus op arbeidsmarktcommunicatie en het aantrekken van jong talent, biedt de gemeente een dynamische en inspirerende werkomgeving waarin creativiteit en samenwerking centraal staan.