Junior Geodataspecialist

Samenvatting

Als Junior Geodataspecialist bij de Gemeente Amsterdam ben je verantwoordelijk voor het beheer en onderhoud van geodata die essentieel zijn voor de openbare ruimte. Je werkt met GIS-tools zoals GISIB, QGIS, FME en Python, en je maakt deel uit van een betrokken team dat zich richt op het verbeteren van geografische data. Je rol omvat het vastleggen en beheren van gegevens over assets, het verwerken van wijzigingen en het coördineren van gegevensstromen vanuit projecten.

Verantwoordelijkheden

• Verwerken van mutaties in het beheersysteem GISIB.
• Bewaken van mutaties op verzoekenlijst en controleren van doorgevoerde mutaties.
• Terugkoppeling geven aan melders en beheerders over de voortgang en resultaten.
• Aanleveren van data voor rapportages over assets en projectplanning.
• Uitvoeren van bulkmutaties in (geo)data, met behulp van geautomatiseerde tools zoals FME.
• Samenwerken met senior collega’s en belanghebbenden binnen de assetteams.

Vereisten

• Minimaal HBO werk- en denkniveau.
• Ervaring met GIS-applicaties en het analyseren en rapporteren van data.
• Bekendheid met het uitvoeren van bulkmutaties in (geo)data, inclusief gebruik van geautomatiseerde tools zoals FME.
• Teamspeler met sterke samenwerkingsvaardigheden.
• Competenties:
• Initiatief: Proactief taken oppakken en oplossingen zoeken.
• Leergierigheid: Bereidheid om te leren en jezelf te ontwikkelen in geografische data en systemen.
• Resultaatgerichtheid: Gestructureerd werken met focus op concrete doelen.
• Klantgerichtheid: Duidelijk en zorgvuldig communiceren met interne opdrachtgevers.

Arbeidsvoorwaarden

• Een bruto maandsalaris tussen € 3.524,- en € 5.033,- (schaal 9) op basis van een 36-urige werkweek.
• Een arbeidsovereenkomst voor 1 jaar, met mogelijkheid tot verlenging.
• Ontwikkel- en opleidingsmogelijkheden via het interne opleidingscentrum.
• Individueel keuzebudget (IKB) van 17,05% van het salaris voor extra pensioenopbouw of verlofdagen.
• Pensioenregeling via ABP, met 70% van de premie betaald door de werkgever.
• Reiskostenvergoeding voor woon-werkverkeer en een thuiswerkvergoeding van € 3,25 per werkdag thuis.
• Maandelijkse bijdrage in de ziektekostenverzekering.

Over Werkgever

De Gemeente Amsterdam streeft naar een inclusieve werkplek waar diversiteit wordt gewaardeerd. De afdeling Stedelijk Beheer is verantwoordelijk voor de kwaliteit van de openbare ruimte en het waarborgen van de juiste informatie voor projecten. Het team bestaat uit gedreven professionals die een mensgerichte aanpak combineren met resultaatgerichtheid. Er is veel ruimte voor eigen initiatief en mogelijkheden om processen te standaardiseren en structureren.