(Junior) Financieel Kwaliteitsmedewerker

Samenvatting

Als (junior) financieel kwaliteitsmedewerker bij de gemeente Moerdijk ben je verantwoordelijk voor het waarborgen van een betrouwbare financiële basis. Je werkt met financiële gegevens, ondersteunt bij planning- en controlproducten en zorgt ervoor dat cijfers juist, volledig en goed onderbouwd zijn. Je analyseert gegevens, signaleert afwijkingen en denkt mee over procesverbeteringen. Samenwerking met financieel adviseurs en de financiële administratie is essentieel om een breed beeld van de gemeentelijke financiën te krijgen.

Verantwoordelijkheden

• Verzamelen, verwerken en analyseren van financiële gegevens.
• Ondersteunen bij de totstandkoming van planning- en controlproducten zoals begrotingen, bestuursrapportages en jaarrekeningen.
• Monitoren van balansposities en signaleren van afwijkingen en bijzonderheden.
• Opstellen van financiële rapportages en in beeld brengen van ontwikkelingen en trends.
• Leveren van gegevens en onderbouwingen voor accountantscontroles.
• Uitvoeren van interne controles en werkzaamheden rondom periodieke afsluitingen.
• Kritisch kijken naar financiële processen en voorstellen doen voor verbeteringen.
• Signaleren van ontwikkelingen binnen het financiële vakgebied en meedenken over de impact op de organisatie.

Vereisten

• Hbo werk- en denkniveau, bij voorkeur in Finance & Control, Bedrijfseconomie of een vergelijkbaar vakgebied.
• Goede financiële basis en analytische vaardigheden.
• Vaardigheden in Excel.
• Nauwkeurigheid en oog voor detail.
• Proactieve en leergierige houding met de wens om je verder te ontwikkelen binnen het financiële vakgebied.
• Goede communicatieve vaardigheden en samenwerking met anderen.
• Relevante werkervaring, zoals als financieel medewerker of junior controller, is een pré maar geen vereiste.
• Kennis van gemeentefinanciën, het BBV of financiële applicaties is een pre, maar kan ook intern worden geleerd.

Arbeidsvoorwaarden

• Een functie voor 32 tot 36 uur per week met ruimte voor professionele ontwikkeling.
• Bruto maandsalaris tot maximaal € 5.096,- bij een werkweek van 36 uur (schaal 9).
• Individueel Keuzebudget (IKB) van 17,05% van het brutosalaris, te besteden aan extra inkomen of verlof.
• Tijdelijk contract van één jaar met uitzicht op een vast dienstverband.
• Flexibele werkmogelijkheden en extra verlofopties.
• Investeringen in professionele ontwikkeling via de Moerdijk Academie of externe trainingen.
• Regeling Lease-a-bike, vergoeding woon-werkverkeer, bijdrage in ziektekosten en collectieve gedeeltelijke arbeidsongeschiktheidsverzekering.

Over Werkgever

De gemeente Moerdijk is de grootste gemeente van West-Brabant qua oppervlakte, met meer dan 38.000 inwoners verspreid over 11 kernen. De gemeente heeft een sterke economische positie en biedt een dynamische werkomgeving met korte lijnen en ruimte voor ontwikkeling. Ongeveer 350 medewerkers werken samen aan maatschappelijke en ruimtelijke opgaven binnen een cultuur die samenwerking en verantwoordelijkheid stimuleert.