Directievoerder Riolering En Verhardingen

Samenvatting

In de rol van Directievoerder Riolering en Verhardingen bij de gemeente Ede ben je verantwoordelijk voor de kwaliteit en veiligheid van de openbare ruimte, met specifieke focus op riolering, verhardingen en andere grijze elementen. Je vertegenwoordigt de gemeente tijdens de uitvoering van beheer- en onderhoudswerkzaamheden en onderhoudt contacten met aannemers en andere betrokken partijen. De functie vereist een HBO werk- en denkniveau en biedt een salaris tussen €3.824 en €5.624 op basis van een 36-urige werkweek.

Verantwoordelijkheden

• Vertegenwoordigen van de gemeente bij beheer- en onderhoudswerkzaamheden aan riolering, wegen en paden.
• Onderhouden van contacten met aannemers, bevoegd gezag en waterschap.
• Opstellen en vertalen van bestekken en contractafspraken.
• Voeren van directievergaderingen met aannemers over kwaliteitskwesties en bewonersklachten.
• Coördineren van toezicht in de wijken en verwerken van meldingen van inwoners.
• Werken in piketdiensten voor spoedeisende meldingen buiten reguliere kantoortijden.

Vereisten

• HBO werk- en denkniveau, verkregen door opleiding of ervaring.
• Kennis van beheer van de openbare ruimte, specifiek riolering en verhardingen.
• Ervaring met CROW-systematiek en RAW-raamovereenkomsten.
• Bekendheid met GIS-systemen en zaaksystemen.
• Inzicht in ketensturing en de PDCA-cyclus.
• Flexibele beschikbaarheid, inclusief buiten reguliere kantoortijden.
• Oplossingsgericht en communicatief vaardig, met het vermogen om zelfstandig en in teamverband te werken.

Arbeidsvoorwaarden

• Bruto maandsalaris tot maximaal €5.624 op basis van een 36-urige werkweek.
• Tijdelijk dienstverband van 12 maanden met uitzicht op een vast contract.
• Individueel keuzebudget van 17,05% voor persoonlijke ontwikkeling, reiskostenvergoeding, extra vakantiedagen, etc.
• Jaarlijkse tegemoetkoming in ziektekosten tot maximaal €296.
• Mogelijkheden voor persoonlijke ontwikkeling en opleidingen.

Over Werkgever

De gemeente Ede is een groeiende en veelzijdige organisatie die zich richt op het verbeteren van de openbare ruimte en het welzijn van haar inwoners. Met een focus op diversiteit en inclusie, biedt de gemeente ruimte voor persoonlijke ontwikkeling en samenwerking. De afdeling Onderhoud en Service, waar de functie is ondergebracht, bestaat uit ongeveer 56 enthousiaste collega's die zich inzetten voor het beheer van de openbare ruimte, waaronder groenvoorzieningen, wegen en speelplaatsen.