Teamleider Veiligheid

Samenvatting

De Gemeente Edam-Volendam zoekt een Teamleider Veiligheid die verantwoordelijk is voor het aansturen van het team Veiligheid, dat zich bezighoudt met Handhaving en Openbare Orde en Veiligheid. Deze rol vraagt om een verbindende leider die kan omgaan met de dynamiek van een veelzijdige gemeente, waar toerisme, horeca, evenementen en betaald voetbal samenkomen. De teamleider speelt een cruciale rol in de samenwerking met bestuur, organisatie en externe partners en draagt bij aan de ontwikkeling van een toekomstgerichte organisatie.

Verantwoordelijkheden

• Integraal leidinggeven aan het team Veiligheid en sturen op samenwerking, ontwikkeling en resultaat.
• Eerste adviseur van de burgemeester op het gebied van openbare orde en veiligheid.
• Adviseren over complexe en bestuurlijk gevoelige veiligheidsvraagstukken.
• Voorbereiden van bestuurlijke afwegingen en besluitvorming.
• Ontwikkelen, implementeren en bewaken van integraal veiligheidsbeleid.
• Coördineren van gemeentelijke inzet bij incidenten en calamiteiten, inclusief evenementen en betaald voetbal.
• Samenwerken met politie, Openbaar Ministerie, Veiligheidsregio en andere partners.
• Vertegenwoordigen van de gemeente in regionale en bovenregionale veiligheidsnetwerken.
• Bijdragen aan een professionele crisisorganisatie en betrokken zijn bij crisisbeheersing.
• Deelnemen aan het piket Openbare Orde en Veiligheid en buiten reguliere werktijden beschikbaar zijn indien nodig.
• Verantwoordelijkheid dragen voor de P&C-cyclus en rapportages.

Vereisten

• Hbo/wo werk- en denkniveau.
• Ruime ervaring binnen het veiligheidsdomein en in een leidinggevende functie.
• Aantoonbare ervaring met advisering van bestuurders.
• Kennis van openbare orde en veiligheid, handhaving en crisisbeheersing.
• Uitstekende communicatieve vaardigheden.
• Verbindende, coachende en richtinggevende leiderschapsstijl.
• Flexibiliteit en bereidheid om buiten reguliere werktijden te werken.

Arbeidsvoorwaarden

• Een uitdagende functie van 36 uur per week met een salaris tot maximaal € 7.253,- bruto per maand (salarisschaal 12), afhankelijk van kennis en ervaring.
• Een Individueel Keuzebudget (IKB) van 17,05% van het brutosalaris, vrij te besteden aan bijvoorbeeld extra verlof of scholing.
• Jaarlijkse vergoeding van €168 voor zorgverzekering en maandelijkse tegemoetkoming in sportcontributie.
• Reiskostenvergoeding van € 0,23 per km of een thuiswerkvergoeding van € 3,25 per dag.
• Actieve personeelsvereniging en een informele, collegiale sfeer.

Over Werkgever

De Gemeente Edam-Volendam is een dynamische organisatie die zich richt op een veilige, leefbare en weerbare gemeente. Het team Veiligheid bestaat uit professionals die zich inzetten voor de veiligheid en leefbaarheid in de gemeente. De organisatie biedt ruimte voor ontwikkeling, interne mobiliteit en doorgroeimogelijkheden. Werken bij Edam-Volendam betekent werken in een diverse omgeving met een mix van ervaren en nieuwe collega’s, gericht op goede dienstverlening en samenwerking.