Coördinator Regionaal Programma Achterhoek

Samenvatting

De Gemeente Doetinchem zoekt een Coördinator voor het Regionaal Programma Achterhoek, die verantwoordelijk is voor het ontwikkelen en bewaken van de inhoudelijke koers van het programma, gericht op de overgang van school naar duurzaam werk voor jongeren. De functie vereist samenwerking met diverse partners zoals onderwijsinstellingen, gemeenten, werkgevers en zorgorganisaties. De rol omvat het aansturen van projecten, het organiseren van overleggen, en het monitoren en rapporteren van resultaten.

Verantwoordelijkheden

• Fungeren als centraal aanspreekpunt voor het regionale programma.
• Ontwikkelen en bewaken van de inhoudelijke koers in lijn met de Wet van School naar Duurzaam Werk.
• Verbinden van partners uit onderwijs, gemeenten, werkgevers, zorg en maatschappelijke organisaties.
• Intensieve samenwerking met de vsv-coördinator van Graafschap College om de aansluiting tussen onderwijs en arbeidsmarkt te verbeteren.
• Aansturen op resultaten, planning, financiën en kwaliteit van projecten.
• Initiëren van nieuwe activiteiten en zorgen voor samenhang binnen het programma.
• Organiseren van bestuurlijke overleggen en adviseren van stakeholders.
• Vertalen van kansen en knelpunten naar concrete verbeteracties.
• Verantwoordelijk voor monitoring, rapportage en evaluatie richting regionale en landelijke partners.
• Bijdragen aan communicatie en kennisdeling om de zichtbaarheid van het programma te vergroten.

Vereisten

• Een relevante hbo+ of wo-opleiding.
• Sterk analytisch en organisatorisch vermogen.
• Kennis van of affiniteit met onderwijs, arbeidsmarkt en jeugd- en participatiewetgeving.
• Sterke communicatieve vaardigheden en vermogen om samen te werken met diverse partners.
• Ervaring met programmamanagement in een complexe, regionale of bestuurlijke omgeving is een pluspunt.
• Inzicht in de regionale context en ketenpartners in de Achterhoek is een pré.

Arbeidsvoorwaarden

• Een tijdelijk dienstverband voor de duur van vier jaar.
• Salaris tussen €3.702 en €4.228, afhankelijk van ervaring en schaal (schaal 10-11).
• Flexibel werken met de mogelijkheid om thuis te werken en een thuiswerkbudget.
• Een individueel keuzebudget van 17,05% van het salaris voor persoonlijke inzet.
• Ruimte voor persoonlijke ontwikkeling via een online leerplatform of opleidingen.
• Kantoor dicht bij de binnenstad, goed bereikbaar met auto, trein en fiets.
• Vergoeding van ov-kosten en stimulering van duurzaam reizen.
• Activiteiten gericht op vitaliteit en teamgeest.

Over Werkgever

De Gemeente Doetinchem is actief in de Achterhoek en richt zich op het terugdringen van schoolverzuim en schooluitval voor jongeren tussen de 5 en 27 jaar. Het team LerenWerkt werkt samen met negen gemeenten in de regio om ervoor te zorgen dat jongeren het onderwijs verlaten met een startkwalificatie. De gemeente biedt een dynamische werkomgeving waar creativiteit en innovatie worden gestimuleerd, met volop kansen voor persoonlijke groei en ontwikkeling.