Consulent Schuldhulpverlening

Samenvatting

Als consulent Schuldhulpverlening bij de gemeente Overbetuwe ondersteun je inwoners met financiële problemen. Je taken omvatten het bieden van informatie en advies, stabiliseren van financiële situaties en het opstellen en uitvoeren van schuldregelingen. Je werkt samen met het Sociaal Team Overbetuwe en andere partners om de financiële zelfredzaamheid van inwoners te bevorderen. De rol vereist een combinatie van coaching, administratieve vaardigheden en samenwerking met diverse stakeholders.

Verantwoordelijkheden

• Vroegsignalering: Contact opnemen met inwoners bij signalen van betaalachterstanden.
• Intake- en adviesgesprekken: Voeren met zowel particulieren als ondernemers.
• Uitvoering van schuldhulpverlening: Zelfstandig fase 1 (stabilisatie) en fase 2 (schuldregeling) uitvoeren, inclusief het berekenen van het VTLB en contact met schuldeisers.
• Regievoering: Over de schuldhulpverleningstrajecten en het opstellen van een plan van aanpak samen met de inwoner en betrokken partijen.
• Coaching: Regelmatig gesprekken voeren met inwoners en nazorg bieden voor langdurige financiële zelfredzaamheid.
• Samenwerking: Nauw samenwerken met collega’s binnen het STO en externe partners zoals welzijnsorganisaties en kredietbanken.
• Casusbesprekingen: Actieve deelname aan besprekingen binnen het cluster Schuldhulpverlening.

Vereisten

• Opleiding: Afgeronde hbo-opleiding, bij voorkeur in de richting van Social Work, Schuldhulpverlening of Budgetcoach.
• Kennis: Grondige kennis van de wet Schuldhulpverlening en aanverwante regelgeving, evenals actuele maatschappelijke ontwikkelingen.
• Ervaring: Minimaal 2 jaar relevante werkervaring in een vergelijkbare functie.
• Vaardigheden:
• Motiverende gespreksvoering en stimulering van zelfregie.
• Oplossingsgericht en empathisch handelen.
• Administratieve vaardigheden voor het opstellen van verslagen en beschikkingen.
• Bereidheid om incidenteel in de avonduren te werken.

Arbeidsvoorwaarden

• Dienstverband: Tijdelijk met uitzicht op een vaste aanstelling voor 32 uur per week.
• Salaris: Tussen €3.246 en €5.096 bruto per maand, afhankelijk van ervaring en opleiding.
• Individueel Keuze Budget (IKB): 17,05% van het salaris, vrij besteedbaar voor onder andere vakantiegeld en levensloopbijdrage.
• Vakantiedagen: 144 wettelijke uren en 57,6 bovenwettelijke uren, met de mogelijkheid om extra uren bij te kopen.
• Hybride werken: Flexibiliteit tussen thuiswerken en kantoor.
• Pensioen: Uitstekende pensioenopbouw bij ABP.
• Thuiswerkvergoeding: €3,25 netto per dag en ondersteuning bij het inrichten van een thuiswerkplek.
• Opleidingsmogelijkheden: Ruimte voor persoonlijke ontwikkeling via de Overbetuwe Academie.

Over Werkgever

De gemeente Overbetuwe zet zich in voor een inclusieve en ondersteunende samenleving. Het Sociaal Team Overbetuwe (STO) is verantwoordelijk voor het uitvoeren van wettelijke regelingen op het gebied van zorg en veiligheid, waaronder schuldhulpverlening. De organisatie streeft naar een cultuur van samenwerking en vertrouwen, waar medewerkers de ruimte krijgen om zelfstandig te werken en bij te dragen aan een veerkrachtige gemeenschap voor ruim 48.000 inwoners.