Beveiliger Met Receptietaken

Samenvatting

Als Beveiliger met receptietaken binnen de gemeente Opsterland ben je verantwoordelijk voor het waarborgen van de veiligheid en het bieden van gastvrije dienstverlening aan bezoekers van het gemeentehuis. Je combineert beveiliging met receptiewerk en fungeert als het eerste aanspreekpunt voor bezoekers. De rol vereist alertheid, communicatieve vaardigheden en de capaciteit om te schakelen tussen gastvrijheid en veiligheid.

Verantwoordelijkheden

• Begroeten en registreren van bezoekers aan de receptie.
• Zorgdragen voor een correcte doorverwijzing en uitgifte van gemeentelijke documenten zoals rijbewijzen en paspoorten.
• Continu monitoren van de omgeving en signaleren van afwijkende situaties.
• De-escaleren van spanningen en het nemen van regie in risicovolle situaties.
• Ondersteunen bij incidenten, calamiteiten en ontruimingen.
• Actief bijdragen aan het verbeteren van veiligheidsmaatregelen en procedures.
• Zichtbaar aanwezig zijn tijdens bijeenkomsten in en rond het gemeentehuis om veiligheid te waarborgen.

Vereisten

• Afgeronde mbo-opleiding Beveiliging (niveau 3).
• Werkervaring als beveiliger en ervaring met de-escalatietechnieken.
• Sterke communicatieve vaardigheden en klantvriendelijkheid.
• Vermogen om kalm en professioneel te blijven in spannende situaties.
• Alertheid en het vermogen om snel risico’s in te schatten.
• Teamspeler met een open mind en bereidheid om nieuwe ideeën te verkennen.

Arbeidsvoorwaarden

• Een jaarcontract met uitzicht op een vast dienstverband.
• Salaris volgens schaal 6 van de cao gemeenten, maximaal €3.743,- bruto per maand bij een fulltime dienstverband.
• Individueel Keuze Budget (IKB) van 17,05%.
• Reiskostenvergoeding en pensioenregeling via ABP.
• Mogelijkheden voor persoonlijke ontwikkeling via opleidingen en cursussen.
• Deelname aan een vitaliteitsprogramma en diverse teamactiviteiten.

Over Werkgever

De gemeente Opsterland, met meer dan 30.000 inwoners en 16 dorpen, streeft naar een leefbare en duurzame gemeenschap. De organisatie waardeert een goede werksfeer, collegialiteit en persoonlijke ontwikkeling. Werken voor Opsterland betekent deel uitmaken van een enthousiast team dat openstaat voor nieuwe ideeën en oplossingen, waarbij iedereen de ruimte krijgt om zichzelf te zijn en zijn of haar werk op een persoonlijke manier in te richten.