Beleidsondersteuner Kunst, Cultuur En Bibliotheek

Samenvatting

De Gemeente Schouwen-Duiveland zoekt een Beleidsondersteuner voor kunst, cultuur en bibliotheek, die 20 uur per week werkt. De rol richt zich op het ondersteunen van beleidsmedewerkers bij de voorbereiding, uitvoering en opvolging van beleid. De ideale kandidaat is proactief, nauwkeurig en in staat om overzicht te houden in een dynamische omgeving.

Verantwoordelijkheden

De Beleidsondersteuner is verantwoordelijk voor: - Organiseren en voorbereiden van overleggen en bijeenkomsten, inclusief het opstellen van agenda’s en verslaglegging. - Opstellen van memo’s, documenten en eenvoudige collegeadviezen, en zorgen voor zorgvuldige afhandeling. - Onderhouden van contacten met interne en externe partners, zoals verenigingen en stichtingen, en ondersteunen bij subsidieaanvragen en -verantwoordingen. - Ondersteunen van beleidsmedewerkers in het subsidieproces, van beoordeling tot afhandeling en het opstellen van beschikkingen. - Fungeren als inhoudelijke sparringpartner en meedenken over verbeteringen in processen en dienstverlening.

Vereisten

De functie vereist: - Mbo+/hbo werk- en denkniveau. - Nauwkeurigheid en oog voor kwaliteit. - Communicatieve vaardigheden, zowel mondeling als schriftelijk. - Digitale vaardigheden en snel begrip van systemen. - Gestructureerde werkhouding en het vermogen om overzicht te houden bij verschillende belangen. - Inzicht in de dynamiek van een politiek-bestuurlijke omgeving en de vaardigheid om verbanden te leggen tussen vraagstukken. - Een ondernemende houding en het vermogen om anderen te betrekken en prioriteiten te stellen.

Arbeidsvoorwaarden

De arbeidsvoorwaarden omvatten: - Een bruto maandsalaris van maximaal € 4.556,- bij een 36-urige werkweek (schaal 8, salarispeil 1 juli 2026). - Een Individueel Keuzebudget (IKB) van 17,05% voor extra inkomen, verlof of andere doelen. - Een arbeidsovereenkomst voor onbepaalde tijd, met een eerste jaar tijdelijke aanstelling. - Mogelijkheden voor plaats- en tijdonafhankelijk werken. - Een goede pensioenregeling via het ABP, reiskostenvergoeding, laptop en telefoon. - Ruimte voor persoonlijke ontwikkeling.

Over Werkgever

De Gemeente Schouwen-Duiveland is betrokken bij maatschappelijke vraagstukken die direct impact hebben op de inwoners. Het team werkt nauw samen met beleidsmedewerkers en andere collega's binnen het sociaal domein, en biedt een dynamische werkomgeving waarin elke dag anders is. De organisatie stimuleert medewerkers om mee te denken over verbeteringen in processen en dienstverlening.