Beleidsmedewerker Sociaal Domein - Cultuur

Samenvatting

Als beleidsmedewerker sociaal domein - cultuur bij de gemeente Urk ben je verantwoordelijk voor het ontwikkelen en implementeren van beleid dat gericht is op cultuur, erfgoed, inclusie, volwasseneneducatie en basisvaardigheden. Je werkt aan actuele maatschappelijke vraagstukken en verbindt lokale behoeften met bestuurlijke ambities en landelijke ontwikkelingen. Je onderhoudt een netwerk van culturele en maatschappelijke organisaties en vertegenwoordigt de gemeente in regionale samenwerkingsverbanden.

Verantwoordelijkheden

• Ontwikkelen en implementeren van beleid op het gebied van cultuur en inclusie.
• Adviseren van het college, de gemeenteraad en de organisatie over beleidskeuzes en ontwikkelingen.
• Ondersteunen van projecten en activiteiten, zoals Open Monumentendag.
• Beheren van budgetten en subsidies, inclusief het beoordelen van subsidieaanvragen en verantwoordingen.
• Versterken van de sociale basis door cultuur en inclusie binnen gemeentelijk beleid te integreren.
• Samenwerken met bestuur, collega's en maatschappelijke partners aan oplossingen voor maatschappelijke vraagstukken.
• Verbindende rol spelen tussen verschillende belangen en partijen.

Vereisten

• Hbo- of wo-werk- en denkniveau.
• Ervaring met beleidsontwikkeling en bestuurlijke advisering, bij voorkeur binnen een gemeentelijke of publieke organisatie.
• Affiniteit met cultuur, erfgoed en maatschappelijke vraagstukken.
• Inzicht in politiek-bestuurlijke verhoudingen.
• Sterke mondelinge en schriftelijke adviesvaardigheden.
• Financieel inzicht en bij voorkeur ervaring met subsidies en budgetbeheer.
• Zelfstandig, resultaatgericht en initiatiefrijk.
• Vermogen om overzicht te creëren binnen complexe dossiers en om te schakelen tussen verschillende partijen.

Arbeidsvoorwaarden

• Een functie met impact op universitair/hbo-niveau bij een groeiende gemeente.
• Salaris tot maximaal € 5624,00 bruto per maand (functieschaal 10).
• Flexibele werktijden en de mogelijkheid om thuis te werken.
• Individueel keuzebudget van 17,05%, flexibel in te zetten.
• Voorzieningen zoals een laptop, smartphone en thuiswerkplek.
• Volledige vergoeding van woon-werkverkeer à € 0,25 per km.
• Aanvankelijk een arbeidsovereenkomst voor 1 jaar, met uitzicht op een vast dienstverband.

Over Werkgever

De gemeente Urk staat voor een inclusieve organisatie en hecht waarde aan diversiteit. De gemeente heeft een sterke gemeenschapszin en werkt aan een samenleving waarin iedereen kan meedoen. Het team sociaal domein bestaat uit 22 leden en biedt een plezierige en uitdagende werkomgeving waar hard werken en gezelligheid hand in hand gaan. Urk is een gemeente die zich richt op de ontwikkeling van haar inwoners en een cultuur van zorg en betrokkenheid bevordert.