Adviseur Mobiliteit – Data-Analyse En Verkeersmodellen

Samenvatting

Als Adviseur Mobiliteit met een focus op data-analyse en verkeersmodellen ben je verantwoordelijk voor het analyseren van complexe mobiliteitsvraagstukken en het maken van toekomstbestendige keuzes voor de gemeente Haarlemmermeer. Je werkt met strategische verkeersmodellen en grote databestanden om inzicht te krijgen in verkeersstromen voor fiets, openbaar vervoer en wegverkeer. Je adviseert bij diverse gebiedsontwikkelingen en infrastructuurprojecten, waarbij je inhoudelijke kennis van mobiliteit combineert met data-analyse.

Verantwoordelijkheden

• Uitvoeren en beheren van verkeersmodelstudies met het verkeersmodel Noord-Holland Zuid (Omnitrans).
• Beheren van het verkeersmodel in samenwerking met regionale partners en de VENOM-organisatie.
• Leveren van beslisinformatie op basis van feitelijk onderzoek met behulp van diverse databronnen zoals floating car data en NDW-data.
• Maken en beheren van GIS-kaartlagen voor het inzichtelijk maken van mobiliteitsdata.
• Adviseren over mobiliteitsvraagstukken binnen ruimtelijke ontwikkelingen en projecten.
• Voeren van intakegesprekken met opdrachtgevers en opstellen van offertes en plannen van aanpak.
• Bewaken van planning, budget en kwaliteit van projecten.
• Opstellen van voortgangsdocumenten en onderzoeksrapporten en geven van presentaties.
• Zorgvuldig afronden en archiveren van projecten.

Vereisten

• HBO-werk- en -denkniveau, bij voorkeur in Verkeerskunde met een datacomponent of Data Analytics met affiniteit voor verkeer en vervoer.
• Aantoonbare ervaring met verkeersmodellen en data-analyse.
• Ervaring met het uitvoeren van complexe projecten.
• Vaardigheid in het interpreteren en analyseren van modelresultaten en data.
• Kennis van en ervaring met dynamische verkeersmodellen is een pré.
• Analytisch sterk en in staat complexe data te vertalen naar duidelijke inzichten en adviezen.
• Resultaatgericht en in staat om zelfstandig en in samenwerking met collega's te werken.

Arbeidsvoorwaarden

• Salaris tussen € 4.520 en € 6.422 bruto per maand op basis van een 36-urige werkweek.
• Individueel keuzebudget van 17,05% van het bruto maandsalaris voor extra vakantiedagen of uitbetaling.
• Goede secundaire arbeidsvoorwaarden, waaronder een ABP-pensioenregeling.
• Flexibele werkplekken en ondersteuning met een laptop en telefoon.
• Professionele groei via een leerportaal en loopbaancoaching.
• Persoonlijke vitaliteit programma's en activiteiten.
• Vergoeding voor openbaar vervoer en fietsgebruik.

Over Werkgever

De gemeente Haarlemmermeer is verantwoordelijk voor ruimtelijke ontwikkelingen, woningbouw, economisch beleid, luchthavenzaken, mobiliteit, energietransitie en duurzaamheid. Het cluster bestaat uit meer dan honderd medewerkers en staat bekend om een betrokken, gedreven en professionele cultuur. Het team Verkeer & Vervoer bestaat uit ambitieuze specialisten die samenwerken om de mobiliteit binnen de gemeente te waarborgen en adviseren bestuur en andere clusters over strategische ontwikkelingen.