Werkvoorbereider

Samenvatting

Als Werkvoorbereider ben je verantwoordelijk voor de technische voorbereiding van projecten in de openbare ruimte van Amsterdam. Je speelt een cruciale rol in het proces van ontwerp tot uitvoering, waarbij je bijdraagt aan een veilige en goed onderhouden leefomgeving. Je werkt binnen een professioneel team dat zich richt op samenwerking en het behalen van zichtbare resultaten.

Verantwoordelijkheden

• Opstellen van werkomschrijvingen, planningen en bestekken voor onderhouds- en beheerwerkzaamheden.
• Verzorgen van de technische voorbereiding van projecten, inclusief werktekeningen, maatvoeringen, calculaties en vergunningen.
• Coördineren van de tijdige inkoop en bestelling van materialen en diensten.
• Begeleiden van aanbestedingstrajecten en controleren van bestekken op volledigheid en juistheid.
• Opstellen van voor- en nacalculaties en werkbegrotingen, en het actueel houden van prijs- en normbestanden.
• Afstemmen van technische gegevens, tekeningen en dossiers met gegevensbeheer en andere betrokken partijen.
• Nauw samenwerken met directievoerders, toezichthouders, leveranciers en andere specialisten om de voorbereiding van werkzaamheden te optimaliseren.

Vereisten

• Minimaal een afgerond mbo-4 diploma in een technische richting.
• Minimaal 2 jaar relevante werkervaring als werkvoorbereider of in een vergelijkbare technische functie.
• Aantoonbare kennis van RAW-systematiek, UAV en UAR.
• Ervaring met het opstellen van bestekken, werkomschrijvingen en planningen.
• Competenties:
• Analytisch vermogen: Hoofd- en bijzaken kunnen onderscheiden en logische verbanden leggen.
• Omgevingsbewustzijn: Inzicht in vakinhoudelijke, organisatorische en maatschappelijke ontwikkelingen.
• Klantgerichtheid: In kunnen spelen op wensen en behoeften van klanten.
• Samenwerken: Constructieve bijdrage leveren aan teamresultaten en de groepsdynamiek.

Arbeidsvoorwaarden

• Een bruto maandsalaris tussen € 3.206,- en € 4.499,- op basis van een 36-urige werkweek.
• Een arbeidsovereenkomst voor 1 jaar met mogelijkheid tot een onbepaalde tijd overeenkomst.
• Ontwikkel- en opleidingsmogelijkheden via het interne opleidingscentrum.
• Individueel keuzebudget (IKB) van 17,05% van het salaris voor extra pensioenopbouw of verlofdagen.
• Pensioenregeling via ABP, met 70% van de pensioenpremie betaald door de werkgever.
• Reiskostenvergoeding voor woon-werkverkeer en een thuiswerkvergoeding van € 3,25 per werkdag.
• Maandelijkse bijdrage in de ziektekostenverzekering.

Over Werkgever

De gemeente Amsterdam streeft naar een inclusieve werkomgeving waar verschillen tussen collega’s worden gekoesterd. Team Directievoering en Toezicht is verantwoordelijk voor het voorbereiden en begeleiden van onderhoudswerkzaamheden in de openbare ruimte. Het team werkt nauw samen met diverse specialisten en heeft als doel de openbare ruimte veilig, bereikbaar en goed onderhouden te houden voor alle bewoners en bezoekers van de stad.