Strategisch Adviseur Omgevingsbeleid Energie

Samenvatting

Als Strategisch adviseur omgevingsbeleid energie ben je verantwoordelijk voor de verduurzaming van Amsterdam binnen het omgevingsbeleid. Je speelt een sleutelrol in de energietransitie en de planologische inpassing ervan, waarbij je kansen en beperkingen identificeert en waardevolle input levert voor strategische besluitvorming. Samenwerking met andere directies en externe partners is essentieel in deze functie. Je initieert, stelt op en integreert beleid met betrekking tot energie, waaronder thema's zoals elektriciteitsnetwerken, netcongestie en warmtenetten.

Verantwoordelijkheden

• Schrijven en opzetten van omgevingsbeleid met betrekking tot energie.
• Behandelen van annotaties, raadsvragen en moties.
• Strategisch adviseren over de planologische inpassing van energieopgaven op stedelijke schaal.
• Coördineren van thema's gerelateerd aan milieu en duurzaamheid binnen het team.
• Nauw samenwerken met collega’s en externe partners om beleid te vormen en inhoudelijke samenwerking te bevorderen.
• Aansturen van junior- en medior-collega’s op inhoudelijk vlak.
• Voorbereiden van ambtelijke en bestuurlijke besluitvorming met grondige analyses en heldere aanbevelingen.

Vereisten

• Afgeronde HBO- of WO-opleiding in relevante studierichting (bijv. planologie, sociale geografie, ruimtelijke ordening, bestuurskunde, milieukunde).
• Minimaal 5 jaar werkervaring in een vergelijkbare rol.
• Beheersing van de Nederlandse taal op C1-niveau of hoger.
• Competenties: analytisch vermogen, inventiviteit, omgevingsbewustzijn, samenwerken, resultaatgerichtheid en overtuigingskracht.

Arbeidsvoorwaarden

• Een brutomaandsalaris tussen € 5.885,- en € 7.740,- op basis van een 36-urige werkweek.
• Arbeidsovereenkomst voor 1 jaar, met mogelijkheid tot onbepaalde tijd.
• Ontwikkel- en opleidingsmogelijkheden via het interne opleidingscentrum.
• Individueel keuzebudget (IKB) van 17,05% van het salaris voor extra pensioenopbouw of verlofdagen.
• Pensioenregeling via ABP, met 70% van de pensioenpremie betaald door de werkgever.
• Reiskostenvergoeding en thuiswerkvergoeding.

Over Werkgever

De gemeente Amsterdam streeft naar een inclusieve werkplek waar verschillen tussen collega's worden gekoesterd, wat bijdraagt aan betere resultaten voor de organisatie en de stad. Met meer dan 18.000 medewerkers werkt de gemeente aan een aantrekkelijke hoofdstad voor ruim 930.000 inwoners. De directie Ruimte en Duurzaamheid richt zich op duurzame ruimtelijke ontwikkeling en kwaliteit, met een team van ongeveer 750 professionals die zich inzetten voor de stedelijke omgevingsbeleid. Team STAD, bestaande uit ongeveer 30 gedreven collega’s, is verantwoordelijk voor het omgevingsbeleid en heeft een open werkcultuur gericht op samenwerking en vakkennis.