Senior Juridisch Adviseur Ondermijning

Samenvatting

Als Senior Juridisch Adviseur Ondermijning bij de Gemeente Zaanstad ben je de juridische expert op het gebied van ondermijnende criminaliteit. Je adviseert bestuur, management en collega's over complexe juridische vraagstukken binnen het bestuursrecht en de veiligheidswetgeving, waaronder de Opiumwet, Wet Bibob, Woo en AVG. Je speelt een cruciale rol in het juridisch houdbaar maken van bestuurlijke interventies en draagt bij aan de versterking van de juridische kwaliteit binnen de organisatie.

Verantwoordelijkheden

• Adviseren van de burgemeester, het college en management over complexe juridische en bestuurlijk gevoelige vraagstukken.
• Beoordelen en begeleiden van dossiers met betrekking tot de Opiumwet, Wet Bibob, APV, Woo en AVG.
• Bewaken van de juridische kwaliteit van besluiten, adviezen en werkprocessen.
• Bijdragen aan de professionalisering van het vakgebied.
• Vertalen van nieuwe wet- en regelgeving, jurisprudentie en landelijke ontwikkelingen naar juridische kaders.
• Fungeren als sparringpartner en coach voor collega's en actief delen van kennis en expertise binnen het team.

Vereisten

• Afgeronde academische wo-opleiding Rechtsgeleerdheid.
• Ruime relevante ervaring binnen bestuursrechtelijke context in het veiligheidsdomein, bij voorkeur in een grote of middelgrote stad met ondermijningsproblematiek.
• Aantoonbare ervaring met complexe juridische advisering in een politiek-bestuurlijke omgeving op lokaal, regionaal of landelijk niveau.
• Sterke analytische vaardigheden en strategisch denkvermogen.
• Uitstekende communicatieve vaardigheden en bestuurlijke sensitiviteit.
• Onafhankelijkheid en de bereidheid om kritisch advies te geven.

Arbeidsvoorwaarden

• Werkuren van 32 tot 36 uur per week.
• Salaris tussen €5.369 en €7.253 bruto per maand (schaal 12), afhankelijk van ervaring.
• Bij minder ervaring start je in schaal 11 (€4.520 – €6.422).
• 17,05% individueel keuzebudget (IKB), max. €1.236 bruto per maand, inzetbaar voor extra vakantiedagen, opleidingen, of extra salaris.
• Jaarlijkse vergoeding van €150 netto voor vitaliteit.
• Flexibiliteit in werkuren en de mogelijkheid om deels thuis te werken.
• Reiskostenvergoeding van €0,23 per kilometer en €3,25 per dag bij thuiswerken.
• Pensioen bij ABP en collectiviteitskorting op zorgverzekering.

Over Werkgever

De Gemeente Zaanstad is een van de 20 grootste gemeenten van Nederland, met een diverse en dynamische omgeving. Met 1.800 medewerkers streeft de gemeente naar een vitale en inclusieve organisatie waar medewerkers zichzelf kunnen zijn en gewaardeerd worden. Zaanstad is voortdurend in ontwikkeling en heeft een unieke cultuur en identiteit, waarbij samenwerking en innovatie centraal staan.