Senior Casemanager Omgevingsvergunningen

Samenvatting

De gemeente Eindhoven zoekt een senior casemanager omgevingsvergunningen die een belangrijke bijdrage wil leveren aan de groei van de stad. In deze rol ben je verantwoordelijk voor het begeleiden van complexe omgevingsvergunningaanvragen en het adviseren van gemeentelijke projectmanagers. Je werkt binnen een team van 25 à 30 personen en hebt contact met diverse interne en externe stakeholders. De functie vereist een combinatie van bouwkundige en juridische kennis, evenals organisatorische vaardigheden.

Verantwoordelijkheden

• Begeleiden van ruimtelijke en economische initiatieven en het behandelen van aanvragen voor omgevingsvergunningen (bouwen, horeca, parkeren, openbare ruimte).
• Adviseren van gemeentelijke projectmanagers over indieningsvereisten en haalbare planningen.
• Informeren van aanvragers en belanghebbenden over regelgeving en procedures.
• Regie voeren over de behandeling van vergunningaanvragen, inclusief toetsing op compleetheid en afstemming met relevante partijen.
• Sparringpartner zijn voor collega-casemanagers bij complexe vraagstukken.
• Signaleren van verbeterpunten in het vergunningenproces en bijdragen aan oplossingen.
• Begeleiden van trainees en junioren binnen het team.

Vereisten

• Afgeronde hbo-opleiding, bij voorkeur in de richting van bouwkunde, aangevuld met ABW I en II.
• Gedegen bouwkundige en juridische kennis en ervaring met omgevingsvergunningen.
• Kennis van de Omgevingswet en het vermogen om complexe vergunningaanvragen te behandelen.
• Sterke plannings- en organisatievaardigheden, met een resultaatgerichte instelling.
• Vermogen om op basis van relevante informatie een goed gemotiveerd besluit te formuleren.

Arbeidsvoorwaarden

• Bruto maandsalaris tussen € 3.742 en € 5.519 (bij een 36-urige werkweek), afhankelijk van opleiding, kennis en ervaring.
• Jaarcontract met intentie tot vast contract.
• 28 vakantiedagen per jaar (fulltime) en mogelijkheid tot opbouw van ADV-dagen.
• 17,05% Individueel Keuzebudget (IKB) voor extra verlofdagen, fietsvergoeding of uitbetaling.
• Uitstekende pensioenopbouw bij ABP, met 70% werkgeversbijdrage.
• Volledige OV-vergoeding of reiskostenvergoeding voor auto en fiets.
• Hybride werkmogelijkheden met een thuiswerkvergoeding.

Over Werkgever

De gemeente Eindhoven is een dynamische organisatie die zich richt op de ontwikkeling van een inclusieve stad voor alle inwoners. Met een focus op diversiteit en samenwerking, streeft de gemeente ernaar om een toekomstbestendige organisatie te creëren die inspeelt op de groeiende behoeften van de stad. Medewerkers worden aangemoedigd om zich te ontwikkelen en hun expertise in te zetten voor de uitdagingen van de stad. De organisatie biedt een informele cultuur met aandacht voor een goede werk-privébalans.