Senior Adviseur Maatschappelijk Vastgoed

Samenvatting

De gemeente Wassenaar zoekt een Senior Adviseur Maatschappelijk Vastgoed die verantwoordelijk is voor het ontwikkelen van een toekomstbestendige vastgoedportefeuille. Deze rol vereist een combinatie van strategisch advies, accountmanagement en het verbinden van verschillende belangen binnen een complexe bestuurlijke omgeving. De adviseur werkt nauw samen met huurders, beleidsafdelingen en collega’s binnen het vastgoedteam om maatschappelijke, ruimtelijke en bestuurlijke ontwikkelingen te vertalen naar strategische keuzes.

Verantwoordelijkheden

• Ontwikkelen van een integrale langetermijnvisie op maatschappelijk vastgoed.
• Adviseren van directie, college en raad over complexe vastgoedvraagstukken en voorbereiden van bestuurlijke besluitvorming.
• Waarborgen van samenhang tussen vastgoedbeleid, ruimtelijke ontwikkeling en het sociaal domein.
• Regie voeren op complexe trajecten met diverse belangen van gebruikers, partners en bestuur.
• Optreden als accountmanager voor de vastgoedportefeuille en onderhouden van relaties met huurders en maatschappelijke partners.
• Adviseren over uitbreiding, herontwikkeling en optimaal gebruik van maatschappelijk vastgoed.
• Beheren van vastgoedcontracten en evalueren van overeenkomsten.
• Signaleren van kansen en risico’s en adviseren van interne en externe stakeholders.
• Afstemmen met Technisch Beheer en Financiën over onderhoud en budgetten.
• Bijdragen aan beleid en kaders.

Vereisten

• Afgeronde HBO- of WO-opleiding, bij voorkeur in Vastgoed, Bouwkunde of Rechten.
• Meerdere jaren relevante ervaring met vastgoedbeheer of vastgoedexploitatie binnen een publieke organisatie.
• Ervaring met maatschappelijke gebruikers en kennis van huurovereenkomsten en vastgoedexploitaties.
• Sterk financieel en analytisch inzicht.
• Uitstekende communicatieve vaardigheden, zowel mondeling als schriftelijk.
• Zelfstandig en proactief in samenwerking met anderen.
• Bestuurlijke sensitiviteit en ervaring binnen een politieke organisatie.
• Klantgericht, praktisch en initiatiefrijk.

Arbeidsvoorwaarden

• Salaris in schaal 11, afhankelijk van ervaring (min. bruto per maand op basis van 36 uur).
• Jaarcontract met uitzicht op een vast dienstverband bij goed functioneren.
• Individueel Keuzebudget (IKB) van 17,05% van het bruto maandsalaris, te besteden aan extra inkomen, verlof, opleidingen, en andere voordelen.
• Mogelijkheden voor hybride werken, met voorzieningen voor thuiswerken en reiskostenvergoeding.
• Bijdragen aan zorgverzekering en pensioenopbouw bij ABP, met 70% premiebetaling door de gemeente.
• Sociale activiteiten en sportbijdragen tot €300 per jaar.

Over Werkgever

De gemeente Wassenaar is een kleine, bijzondere gemeente met ongeveer 28.000 inwoners, gelegen aan de Zuid-Hollandse kust. De organisatie telt ongeveer 300 medewerkers en heeft een platte organisatiestructuur met een open en collegiale sfeer. Kernwaarden zoals respect, verantwoordelijkheid, omgevingsgerichtheid en samenwerking zijn leidend in de werkcultuur. De eenheid Beheer & Vastgoed richt zich op het beheren van de openbare ruimte en gemeentelijke panden, waarbij samenwerking en ondersteuning van collega’s centraal staan.