Projectleider Civiele Techniek (Senior)

Samenvatting

De gemeente Apeldoorn is op zoek naar een senior Projectleider Civiele Techniek. In deze rol ben je verantwoordelijk voor het leiden van civieltechnische projecten binnen de gemeente, waarbij je zorgt voor een goede uitvoering en coördinatie van de werkzaamheden. Je werkt samen met diverse stakeholders en draagt bij aan de strategische doelen van Apeldoorn als duurzame en ondernemende stad.

Verantwoordelijkheden

• Leiden en coördineren van civieltechnische projecten van initiatie tot oplevering.
• Opstellen en bewaken van projectplannen, budgetten en tijdschema’s.
• Communiceren met interne en externe stakeholders, waaronder aannemers, overheden en inwoners.
• Toezicht houden op de kwaliteit van de uitgevoerde werkzaamheden en het naleven van veiligheidsvoorschriften.
• Rapporteren over de voortgang van projecten aan het management en andere betrokken partijen.
• Bijdragen aan het ontwikkelen van beleid en strategieën op het gebied van civiele techniek.

Vereisten

• Een afgeronde relevante HBO- of WO-opleiding in de civiele techniek of een vergelijkbare richting.
• Minimaal 5 jaar ervaring in een vergelijkbare functie binnen de civiele techniek.
• Kennis van en ervaring met projectmanagementmethodieken en -tools.
• Sterke communicatieve vaardigheden en het vermogen om effectief samen te werken met verschillende stakeholders.
• Analytisch vermogen en probleemoplossend denken.
• Kennis van relevante wet- en regelgeving binnen de civiele techniek.

Arbeidsvoorwaarden

• Een uitdagende functie binnen een open en informele organisatie.
• Ruimte voor persoonlijke ontwikkeling en groei.
• Een marktconform salaris en secundaire arbeidsvoorwaarden.
• Flexibele werktijden en de mogelijkheid tot hybride werken.

Over Werkgever

De gemeente Apeldoorn is de 11e gemeente van Nederland met meer dan 161.000 inwoners. De organisatie staat bekend om zijn open en ambitieuze cultuur, met een focus op duurzame ontwikkeling en het verbeteren van de leefomgeving. Met ongeveer 1.350 medewerkers werkt de gemeente aan strategische doelen, waaronder het versterken van Apeldoorn als gezinsvriendelijke en toeristische stad.