Mbo Traineeship

gemeente Rotterdam

Samenvatting

De gemeente Rotterdam zoekt enthousiaste mbo-trainees die willen bijdragen aan de ontwikkeling van de stad. Dit traineeship biedt de kans om jezelf te ontdekken en te leren door middel van praktische opdrachten in verschillende Rotterdamse wijken. Het programma duurt 1,5 jaar en start op 1 september 2025, waarbij trainees regelmatig samenwerken en trainingen volgen. Begeleiding wordt geboden door een programmamanager, coach, trainers en een mentor.

Verantwoordelijkheden

Als trainee werk je aan diverse opdrachten die bijdragen aan de verbetering van Rotterdam. Je krijgt de mogelijkheid om je netwerk uit te breiden en je talenten te ontdekken in een veilige omgeving. Elke zes maanden wissel je van opdracht, wat zorgt voor variatie en ontwikkeling. Je bent actief betrokken bij het verbeteren van de stad en leert door het doen.

Vereisten

• Afgestudeerd op mbo-niveau 3 of 4, op of na 1 september 2021.
• Beschikbaar voor 40 uur per week.
• Beheersing van de Nederlandse taal op B2-niveau, zowel in spreken als schrijven.
• Beschikbaar voor de selectiedag op woensdag 2 juli 2025.
• Een nieuwsgierige en leergierige houding, bereid om nieuwe dingen te proberen en te leren van fouten.

Arbeidsvoorwaarden

• Brutosalaris van €3.227 per maand (schaal 6.8).
• Tijdelijk dienstverband voor 1,5 jaar met kans op verlenging of een vaste aanstelling.
• Persoonlijk en professioneel ontwikkelprogramma.
• Flexibel en hybride werken met de mogelijkheid om thuis of op locatie te werken.
• 17,05% Individueel Keuze Budget (IKB) voor extra vakantiedagen, sportschoolcontributie, etc.
• OV-mobiliteitskaart voor 100% vergoeding van reiskosten.
• Goede ABP-pensioenregeling, waarbij 70% van de premie door de gemeente wordt betaald.

Over Werkgever

De gemeente Rotterdam is een dynamische en moderne werkgever die diversiteit en inclusie hoog in het vaandel heeft staan. Rotterdam daagt medewerkers uit om hun ideeën te realiseren en biedt een omgeving waarin je kunt groeien, zowel professioneel als persoonlijk. De organisatie waardeert leergierigheid en moed om te experimenteren, en moedigt iedereen aan om hun Rotterdamse kracht in te zetten voor de stad.