Kostendeskundige Ingenieursbureau

Samenvatting

De Gemeente Westland zoekt een Kostendeskundige voor het Ingenieursbureau, die tussen de 28 en 36 uur per week zal werken. De rol richt zich op het ondersteunen van civieltechnische en cultuurtechnische projecten in de openbare ruimte. De Kostendeskundige is verantwoordelijk voor het opstellen en toetsen van kostenramingen volgens de Standaard Systematiek Kostenramingen (SSK) en het signaleren van risico's. De functie vereist samenwerking met projectleiders en andere stakeholders om de voortgang en kwaliteit van projecten te waarborgen.

Verantwoordelijkheden

• Toetsen en bijstellen van SSK-kostenopstellingen binnen meerdere projectteams.
• Overleg voeren met opdrachtgevers, opdrachtnemers en ketenpartners over de uitvoering van projecten.
• Bewaken van budgetten en het opstellen van eindcalculaties.
• Bijdragen aan aanbestedingstrajecten en contract- en risicobeheersing.
• Ondersteunen van de voorbereiding en aanbesteding van realisatieprojecten.
• Communiceren met interne stakeholders en verstrekken van inlichtingen aan externe partijen.
• Uitvoeren van overige werkzaamheden binnen het cluster Ruimte.

Vereisten

• Hbo werk- en denkniveau met een relevant financieel-technisch diploma.
• Meerdere jaren relevante ervaring in civieltechnische en/of cultuurtechnische projecten.
• Kennis van de RAW-systematiek (IBIS) en de SSK-systematiek is gewenst.
• Bereidheid om kennis over technische verwerking conform RAW-systematiek op te doen via opleidingen.
• Vaardigheden in communicatie, planning, organisatie en nauwkeurigheid.

Arbeidsvoorwaarden

• Brutosalaris tussen €3.824,- en €6.422,- op basis van 36 uur.
• Individueel keuzebudget van 17,05% bovenop het salaris.
• Ruimte voor persoonlijke groei via de Westland Academie.
• Flexibele werktijden en tegemoetkoming in woon-/werkverkeer.
• Thuiswerkvergoeding en betaalde ouderschapsverlofregeling.
• Actieve personeelsvereniging en jong ambtenarennetwerk met diverse activiteiten.

Over Werkgever

De Gemeente Westland staat bekend om zijn nuchtere en praktische benadering. De organisatie richt zich op het ontwikkelen van een kwalitatief hoogwaardige leefomgeving en biedt medewerkers de ruimte en verantwoordelijkheid om bij te dragen aan unieke projecten. Er heerst een informele werksfeer waarin diversiteit wordt gewaardeerd en medewerkers worden aangemoedigd om hun talenten en ideeën te ontwikkelen.