Jeugdconsulent

Samenvatting

De gemeente Wassenaar is op zoek naar een Jeugdconsulent voor 24-32 uur per week. In deze rol ondersteun je gezinnen met diverse hulpvragen, maak je analyses en ondersteuningsplannen en geef je advies over de Jeugdwet. Je werkt samen met ketenpartners en zorgaanbieders, monitort de ingezette hulp en bent verantwoordelijk voor casusregie bij complexe problematiek. De functie biedt veel verantwoordelijkheden en de mogelijkheid om te leren en te groeien binnen een collegiaal team.

Verantwoordelijkheden

• Onderzoek doen naar de hulpvraag van jeugdigen en gezinnen.
• Eigen kracht en mogelijkheden van gezinnen bevorderen en hun netwerk inzetten.
• Deelname aan multidisciplinaire overleggen op scholen.
• Opstellen van ondersteuningsplannen en fungeren als aanspreekpunt voor gezinnen.
• Monitoren van de ingezette zorg en administratieve afhandeling van hulpverlening.
• Rapporteren en verslagleggen van voortgang en resultaten.
• Behandelen van veiligheidszaken en indien nodig opschalen naar Veilig Thuis of een jeugdbeschermingstafel.

Vereisten

• Hbo-diploma in Social Work of vergelijkbaar (SJD).
• Minimaal 1 jaar relevante werkervaring, bij voorkeur binnen een gemeente.
• Kennis van de Jeugdwet of bereidheid om deze kennis op te doen.
• SKJ-registratie als Jeugd- en Gezinsprofessional is een harde eis.
• Sterke advies- en verbindingsvaardigheden, empathisch vermogen en sociale vaardigheden.
• In staat om stevig in een politiek-bestuurlijke omgeving te staan.
• Rijbewijs en auto zijn een pré.
• Verklaring Omtrent Gedrag (VOG) is vereist.

Arbeidsvoorwaarden

De gemeente Wassenaar biedt een salaris tussen €3.568 en €5.096 bruto per maand op basis van 36 uur, afhankelijk van ervaring. Er wordt een jaarcontract aangeboden met mogelijkheden voor persoonlijke ontwikkeling. Medewerkers hebben toegang tot een Individueel Keuzebudget (IKB) van 17,05% van het bruto maandsalaris, dat kan worden ingezet voor extra inkomen, verlof, opleidingen of andere voordelen. Er zijn faciliteiten voor hybride werken, reiskostenvergoeding en bijdragen aan sportactiviteiten en zorgverzekeringen. Daarnaast wordt er pensioen opgebouwd bij ABP, waarbij de gemeente 70% van de premie betaalt.

Over Werkgever

De gemeente Wassenaar is een kleine, bijzondere gemeente met ongeveer 28.000 inwoners, gelegen aan de Zuid-Hollandse kust. De organisatie telt ongeveer 300 medewerkers en heeft een platte organisatiestructuur met een open en collegiale sfeer. De kernwaarden van de organisatie zijn respect, verantwoordelijkheid, omgevingsgerichtheid en samenwerking. Er is veel ruimte voor nieuwe ideeën en eigen inbreng binnen de werkcultuur.