Jeugd En Gezinswerker Veilig Opgroeien

Samenvatting

De functie van Jeugd en gezinswerker Veilig Opgroeien binnen de SWO richt zich op het welzijn en de veiligheid van jeugdigen en hun gezinnen. De professional moet zelfstandig kunnen handelen en de regie nemen in zorgprocessen. Het team Jeugd en Regie werkt samen met gezinnen aan duurzame oplossingen en creëert een veilige omgeving voor ontwikkeling. De organisatie hecht waarde aan vertrouwen, verbinding en eigenaarschap.

Verantwoordelijkheden

• Opbouwen van een diagnostisch beeld met behulp van methodieken zoals verklarende analyse en brede intake.
• Uitvoeren van crisisinterventies en vaststellen van benodigde zorg.
• Opstellen van (veiligheids)plannen van aanpak in samenwerking met cliënten en hun netwerk.
• Signaleren van onveiligheid en uitvoeren van risicotaxaties.
• Voeren van regie op veiligheid en evalueren van processen.
• Samenwerken met casus- en procesregisseurs en betrokken hulpverleners.
• Indienen van verzoeken tot onderzoek bij de Raad voor de Kinderbescherming indien nodig.

Vereisten

• Een relevante Hbo-opleiding (bijvoorbeeld SPH, Social Work, MWD) met SKJ-registratie.
• Kennis en ervaring in het werken met complexe gezinssituaties.
• Uitstekende contactuele en communicatieve vaardigheden, zowel mondeling als schriftelijk.
• Vermogen om conflicten te bemiddelen en tegengestelde belangen te hanteren.
• Een doel- en resultaatgerichte werkwijze met een vraag- en oplossingsgerichte aanpak.
• Kennis van en ervaring met de methodiek Signs of Safety is een pré.
• In bezit van een geldig rijbewijs en auto.

Arbeidsvoorwaarden

De functie is ingedeeld in schaal 10 met een bruto maandsalaris tot €5.624,- bij een fulltime dienstverband, afhankelijk van ervaring. Er wordt een tijdelijke arbeidsovereenkomst aangeboden, die bij goed functioneren kan worden omgezet naar een vaste aanstelling. De organisatie biedt een prettige werksfeer met een team van enthousiaste professionals.

Over Werkgever

De SWO is een samenwerkingsorganisatie die maatwerk levert voor de gemeenten Hoogeveen en De Wolden. De organisatie bestaat uit verschillende netwerken en teams, waarbij de focus ligt op het welzijn van de mens en resultaatgericht werken. De kernwaarden van de SWO zijn vertrouwen, verbinding en eigenaarschap. Het team Jeugd en Regie bestaat uit diverse disciplines die samenwerken aan de ondersteuning van jeugdigen en gezinnen.