Inkomensmedewerker Leefgeld En Eigen Bijdrage Oekraïne

Samenvatting

De Gemeente Veenendaal zoekt een Inkomensmedewerker Leefgeld en Eigen Bijdrage Oekraïne voor 32 tot 36 uur per week. In deze rol ben je verantwoordelijk voor de uitvoering van de Regeling opvang ontheemden Oekraïne, waarbij je Oekraïense vluchtelingen ondersteunt met leefgeld en de eigen bijdrage. Je werkt samen met collega's en ketenpartners om een zorgvuldige en menselijke uitvoering van de regeling te waarborgen.

Verantwoordelijkheden

• Beoordelen van het recht op leefgeld voor Oekraïense vluchtelingen.
• Wijzigen en beëindigen van leefgeld.
• Opleggen, wijzigen en beëindigen van de eigen bijdrage.
• Incasseren van de eigen bijdrage.
• Opstellen van beschikkingen en verzorgen van correspondentie.
• Signaleren van knelpunten en meedenken over procesverbeteringen.
• Samenwerken met collega's en ketenpartners binnen het sociaal domein.

Vereisten

• Afgeronde MBO-opleiding niveau 4, bij voorkeur in Sociaal Juridische Dienstverlening.
• Minimaal 2 jaar werkervaring in een vergelijkbare functie.
• Minimaal 6 maanden ervaring met de Regeling opvang ontheemden Oekraïne (RooO) is een pré.
• Ervaring met de vakapplicatie Suite.
• Goede schriftelijke en mondelinge communicatieve vaardigheden.
• Zorgvuldigheid en oog voor de situatie van de doelgroep.
• Vermogen om zowel zelfstandig als in teamverband te werken.

Arbeidsvoorwaarden

• Tijdelijke arbeidsovereenkomst voor een jaar met uitzicht op een vast dienstverband.
• Salaris tussen €3.206 en €4.499 (schaal 8, op basis van 36 uur per week).
• Meer dan vijf weken verlof met de mogelijkheid om extra uren bij te kopen.
• Individueel Keuzebudget van 17,05% voor persoonlijke inzet.
• Laptop en telefoon voor hybride werken.
• Mogelijkheden voor verdere ontwikkeling via online trainingen.
• Goede pensioensopbouw via het ABP.

Over Werkgever

De Gemeente Veenendaal is een jonge en dynamische organisatie met korte lijnen en een informele werksfeer. Het team Toegang en Specialisaties binnen Werk & Inkomen werkt aan de uitvoering van inkomensregelingen voor inwoners en ontheemden. De gemeente biedt een flexibele werkstructuur, waarbij zowel op kantoor als thuis gewerkt kan worden. Met meer dan 550 medewerkers zet de gemeente zich in voor de inwoners, ondernemers en de stad, en moedigt zij een cultuur aan waarin iedereen welkom is en ieders talent wordt gewaardeerd.