Gebiedsteammedewerker Met Aandachtsgebied Jeugd

Samenvatting

De gemeente Ooststellingwerf is op zoek naar een Gebiedsteammedewerker met het aandachtsgebied Jeugd voor 28-36 uur per week. In deze rol ben je het aanspreekpunt voor inwoners met diverse hulpvragen, met een focus op jeugdzorg. Je combineert je expertise in jeugd met een holistische benadering van andere leefgebieden, om zo snel en effectief ondersteuning te bieden aan gezinnen en jongeren.

Verantwoordelijkheden

• Voeren van keukentafelgesprekken met inwoners.
• Rapporteren en nemen van besluiten over hulpvragen.
• Bieden van ondersteuning aan gezinnen of jongeren die snelle en gerichte hulp nodig hebben.
• Analyseren en oplossen van complexe en meervoudige jeugdproblematiek vanuit een regierol.
• Fungeren als vraagbaak voor inwoners met hulpvragen op meerdere leefgebieden en samenwerken met andere specialisten binnen het team.

Vereisten

• Een relevant HBO-diploma, zoals SPH of Social Work.
• SKJ-registratie.
• Meerdere jaren werkervaring in een regiefunctie binnen de gemeentelijke context, specifiek in jeugdhulpverlening.
• Grondige kennis van relevante wet- en regelgeving.
• Ervaring met gemeentelijke registratiesystemen zoals cSam en iSam.
• Sterke empathische, analytische en communicatieve vaardigheden.
• Het welzijn van het kind en de omgeving waarin het opgroeit staat centraal in de besluitvorming.

Arbeidsvoorwaarden

• Salaris tussen € 3.742,- en € 5.519,- bruto per maand op basis van een 36-urige werkweek (functieschaal 10).
• Bij niet volledige aansluiting op het profiel kan er plaatsing in een aanloopschaal zijn.
• Een arbeidsovereenkomst voor de duur van een jaar met uitzicht op verlenging.
• Individueel Keuzebudget (IKB) van 17,05% van het brutosalaris.
• Reiskostenvergoeding van € 0,23 per kilometer voor woon-werkverkeer.

Over Werkgever

De gemeente Ooststellingwerf biedt een groene en landelijke werkomgeving waar inwoners, ondernemers en medewerkers zich prettig kunnen voelen. Het gebiedsteam werkt aan een sterke verbonden samenleving met gelukkige inwoners door ondersteuning te bieden aan mensen met complexe vragen en problemen. De organisatie waardeert een praktische en nuchtere aanpak, waarbij teamwork en betrokkenheid centraal staan. Medewerkers worden aangemoedigd om te groeien en zich te ontwikkelen in hun professionele rol.