Facilitair Medewerker/Bode

Samenvatting

De gemeente Hoeksche Waard zoekt een facilitair medewerker/bode voor 36 uur per week, die zal werken in de gemeentehuizen in Maasdam en Oud-Beijerland. Je komt terecht in een team van 18 collega’s dat verantwoordelijk is voor diverse facilitaire taken. De functie vereist flexibiliteit, aangezien je ook avonddiensten en assistentie bij huwelijken moet verlenen. Je werkt samen met verschillende stakeholders en zorgt ervoor dat de gebouwen representatief en veilig blijven.

Verantwoordelijkheden

• Behandelen van meldingen en aanvragen via TopDesk.
• Zorgdragen voor de netheid, veiligheid en representativiteit van de gebouwen.
• Uitvoeren van rondes en toezicht houden op installaties.
• Assisteren als barista in het HW Café en zorgen voor koffie, thee en voorraden.
• Ondersteunen bij recepties en huwelijken op verschillende locaties.
• Communiceren met leveranciers, verwerken van post en maken van kopieën.
• Inrichten van zalen met aandacht voor ergonomie.

Vereisten

• Mbo-4 werk- en denkniveau.
• Ervaring in een servicegerichte of dienstverlenende omgeving.
• Flexibiliteit om in te vallen bij drukte of afwezigheid van collega's.
• Enthousiasme, positiviteit en behulpzaamheid zijn essentieel.
• Rijbewijs B en bij voorkeur een eigen auto.

Arbeidsvoorwaarden

• Salaris tussen € 2472,00 en € 3579,00 bruto per maand bij een 36-urige werkweek.
• Pensioen bij ABP met diverse keuzemogelijkheden.
• Volledige reiskostenvergoeding van € 0,23 per kilometer en een thuiswerkvergoeding van € 3,25 per werkdag thuis.
• Individueel Keuze Budget (IKB) van 17,05% bovenop het bruto jaarsalaris, voor bijvoorbeeld extra verlofdagen of opleidingen.
• Toegang tot trainingen en opleidingen via de Hoeksche Campus.
• 28 vakantiedagen op fulltime basis en (deels betaald) ouderschapsverlof.
• Deelname aan een actieve personeelsvereniging met diverse activiteiten.

Over Werkgever

De gemeente Hoeksche Waard is een vooruitdenkende organisatie die zich actief voorbereidt op de toekomst. Ze waarderen initiatief en verantwoordelijkheid van hun medewerkers en bieden ruimte voor persoonlijke en professionele ontwikkeling. De organisatie streeft naar een prettige werkomgeving en aantrekkelijke arbeidsvoorwaarden voor haar personeel.