Ambulant Jeugd- En Gezinswerker Cjg Vroeg

Samenvatting

De organisatie CJG Apeldoorn zoekt een Ambulant Jeugd- en Gezinswerker voor het team CJG Vroeg. Deze rol richt zich op het ondersteunen van gezinnen met jonge kinderen bij vragen over ontwikkeling en gedrag. De functie vereist een integrale, systeemgerichte aanpak en het stimuleren van zelfredzaamheid binnen gezinnen.

Verantwoordelijkheden

Als ambulant jeugd- en gezinswerker ben je verantwoordelijk voor: - Het observeren en analyseren van gezinssituaties. - Het stimuleren van de ontwikkeling van jonge kinderen. - Samenwerken met jeugdgezondheidszorg, sociale netwerken en voorschoolse voorzieningen. - Het bespreekbaar maken van zorgen en het bieden van passend advies. - Werken vanuit de IMH-visie en het systemische gedachtengoed.

Vereisten

Voor deze functie zijn de volgende kwalificaties en vaardigheden vereist: - Een afgeronde hbo-opleiding in Maatschappelijk Werk en Dienstverlening (MWD), Sociaal Pedagogische Hulpverlening (SPH) of Pedagogiek. - Een SKJ- of BIG-registratie is verplicht. - Minimaal 2 jaar ervaring met jonge kinderen is een pré. - Kennis van LVB (licht verstandelijke beperking), gedrags- en ontwikkelingsproblemen, en kinder- en jeugdpsychiatrie. - Rijbewijs B en eigen vervoer. - Een geldige Verklaring Omtrent Gedrag (VOG). - Sterke communicatieve vaardigheden, stressbestendigheid en het vermogen om met crisissituaties om te gaan.

Arbeidsvoorwaarden

De arbeidsvoorwaarden voor deze functie zijn: - Een dienstverband van 24 uur per week. - Salaris volgens schaal 9 van de cao Jeugdzorg, afhankelijk van opleiding en ervaring (€3.191 - €4.766). - Eindejaarsuitkering van 8,3%. - Ruimte voor persoonlijke en professionele ontwikkeling. - Een bruto tegemoetkoming van €20,- in de zorgverzekering. - Aantrekkelijke pensioenregeling via PFZW, reiskostenvergoeding en een ruime verlofregeling.

Over Werkgever

CJG Apeldoorn is een organisatie die zich richt op het gezond opgroeien en opvoeden van kinderen. De organisatie staat voor een sterke preventieve aanpak en waardeert de talenten van haar medewerkers. Werken bij CJG Apeldoorn betekent bijdragen aan een betekenisvolle rol voor 168.000 inwoners en partners in de gemeente Apeldoorn.