Technisch Vastgoedbeheerder

Samenvatting

De Gemeente Breda zoekt een Technisch Vastgoedbeheerder die verantwoordelijk is voor het technisch beheer van een deel van de vastgoedportefeuille, waaronder brandweerkazernes, cultuurpanden en bibliotheken. De rol omvat het coördineren van onderhoudswerkzaamheden op basis van meerjaren onderhoudsplannen, het onderhouden van contacten met huurders en leveranciers, en het waarborgen van kwaliteit en veiligheid. De gemeente biedt een dynamische werkomgeving waarin samenwerking en verantwoordelijkheid centraal staan.

Verantwoordelijkheden

• Technisch beheer van een deel van de vastgoedportefeuille, inclusief brandweerkazernes en cultuurpanden.
• Coördineren van planmatig en correctief onderhoud volgens jaarplannen en meerjaren onderhoudsplannen (MJOP).
• Up-to-date houden van MJOP's met input van vastgoed- en portefeuillemanagers.
• Afstemmen van onderhoudswerkzaamheden met leveranciers en huurders.
• Verwerken van meldingen en klachten en vertalen naar onderhoudsmaatregelen.
• Plannen en begeleiden van werkzaamheden, inclusief bewaking van voortgang, kwaliteit en budget.
• Beheren van onderhoudscontracten en aanleveren van technische informatie voor inkoop.
• Vertegenwoordigen van de eigenaar op de werkvloer en adviseren over technische maatregelen en risico’s.
• Periodiek rapporteren van voortgang aan de vastgoedmanager.
• Samenwerken met collega's binnen het team technisch vastgoedmanagement en kennis delen.

Vereisten

• MBO+ of HBO werk- en denkniveau, verkregen via relevante opleiding of werkervaring.
• Achtergrond in (planmatig) onderhoud of technisch vastgoedbeheer.
• Kennis van wet- en regelgeving op het gebied van gebouwveiligheid, installaties en onderhoud.
• Sterk analytisch vermogen en gestructureerde werkhouding.
• Goede communicatieve vaardigheden, met het vermogen om je stijl aan te passen aan verschillende stakeholders.
• Eigenaarschap, overzicht en de wens om je verder te ontwikkelen in de rol.

Arbeidsvoorwaarden

• Een jaarcontract voor 36 uur per week met uitzicht op een vast contract.
• Maximaal bruto maandsalaris van €5.624 op basis van een 36-urige werkweek.
• Individueel keuzebudget (IKB) van 17,05% voor bijvoorbeeld studie of extra verlof.
• 201,6 verlofuren per jaar bij een fulltime dienstverband.
• Flexibele werktijden voor een goede werk-privébalans.
• Goede pensioenregeling bij ABP, waarbij de werkgever 70% van de premie betaalt.
• Volledige vergoeding van reiskosten bij duurzaam reizen (OV of fiets).

Over Werkgever

De Gemeente Breda is een organisatie die waarde hecht aan inclusiviteit en samenwerking. Met een diverse vastgoedportefeuille speelt de gemeente een belangrijke rol in de maatschappelijke ontwikkeling van de stad. Het team bestaat uit bijna 30 professionals die gezamenlijk verantwoordelijk zijn voor het beheer en de toekomstbestendigheid van het gemeentelijk vastgoed. De gemeente stimuleert initiatief en biedt ruimte voor persoonlijke ontwikkeling binnen een ambitieuze werkomgeving.