Strategisch Beleidsadviseur Brandweer

Samenvatting

De Veiligheidsregio Gelderland-Zuid zoekt een Strategisch Beleidsadviseur Brandweer die impact wil maken op de brandweerzorg in de regio. Deze rol vereist samenwerking met management en het vertalen van landelijke ontwikkelingen naar regionale beleidskeuzes. De functie is gericht op het ontwikkelen van strategisch beleid en het adviseren van het management over multidisciplinaire vraagstukken.

Verantwoordelijkheden

• Ontwikkelen en schrijven van strategisch beleid, adviezen en opdrachten.
• Adviseren van management over organisatiebrede en multidisciplinaire vraagstukken.
• Monitoren en vertalen van landelijke ontwikkelingen naar de regio.
• Verbinden van ontwikkelingen en opgaven binnen de organisatie.
• Meewerken aan het opstellen en implementeren van het regionaal beleidsplan.
• Afstemmen en opstellen van de jaarplanning van de brandweer.
• Bijdragen aan de Planning & Control-cyclus (kadernota, begroting, rapportages, jaarverslag).
• Deelnemen aan of aansturen van projecten als projectleider.
• Samen met het management zorgen voor richting, samenhang en uitvoerbare besluiten.

Vereisten

• Minimaal een relevante afgeronde Hbo-opleiding.
• Relevante werkervaring, bij voorkeur bij een overheids- of brandweerorganisatie, is een pré.
• Ervaring of affiniteit met complexe beleidsvraagstukken.
• Sterke advies- en communicatieve vaardigheden.
• Helder en gestructureerd kunnen schrijven voor advisering, besluitvorming en verantwoording.
• Proactieve, resultaatgerichte houding.
• Vermogen om verbinding te leggen tussen teams en dossiers.
• Bereidheid om een rol binnen de crisisorganisatie te vervullen.
• Handelen vanuit de kernwaarden van de Veiligheidsregio Gelderland-Zuid: verantwoordelijk voelen, doortastend werken, durven aanpassen en connectie zoeken.
• Een assessment kan deel uitmaken van de procedure en een Verklaring Omtrent Gedrag is vereist.

Arbeidsvoorwaarden

• Salaris tussen €4.442 en €6.395 per maand (bij een werkweek van 36 uur), ingeschaald in schaal 11.
• Individueel keuzebudget van 18,63% van het bruto jaarloon, te gebruiken voor extra verlof, opleidingen of woon-werkverkeer.
• Flexibele werkmogelijkheden, met de optie om thuis of op kantoor te werken.
• Bij fulltime dienstverband recht op 187,2 verlofuren per jaar.
• Vitaliteitsbudget van €180,- netto per jaar voor gezondheid en persoonlijke ontwikkeling.
• Standplaats in overleg, met locaties in Nijmegen, Wijchen, Tiel, Lent en Geldermalsen.

Over Werkgever

De Veiligheidsregio Gelderland-Zuid is verantwoordelijk voor ambulancezorg, brandweerzorg en crisisbeheersing in de regio. De organisatie bestaat uit een samenwerking van 14 gemeenten en heeft als doel een veilige leefomgeving te creëren voor alle inwoners. De organisatie is gericht op het verbinden van veiligheid en is actief in zowel zichtbare als onzichtbare hulpverlening. Het team 'Beleid en Ondersteuning' is in ontwikkeling en streeft naar optimale samenwerking binnen de verschillende sectoren van de brandweer.