Senior Planeconoom

Samenvatting

De Gemeente Zuidplas is op zoek naar een Senior Planeconoom voor 32-36 uur per week, met een salaris tussen €5.303,- en €7.163,- (schaal 12). Deze rol is cruciaal in de groeiende gemeente, die zich richt op ambitieuze maatschappelijke en organisatorische opgaven. De Senior Planeconoom is verantwoordelijk voor het geven van advies bij gebiedsopgaven en de financiële vertaling van ruimtelijke projecten. De functie biedt de mogelijkheid om een belangrijke bijdrage te leveren aan de ontwikkeling van de gemeente, die in de komende jaren ongeveer 10.000 woningen wil bouwen.

Verantwoordelijkheden

• Adviseren over de haalbaarheid van ambities en projecten, en fungeren als sparringpartner voor projectleiders en opdrachtgevers.
• Coördineren van het team van planeconomen en het bewaken van de voortgang van projecten.
• Uitvoeren van haalbaarheidsberekeningen en beheren van grondexploitaties.
• Onderhandelen met marktpartijen over (aan)koop- en anterieure overeenkomsten.
• Bijdragen aan beleids- en visievorming door gevraagd en ongevraagd advies te geven.
• Ondersteunen van collega’s en begeleiden van beginnende planeconomen.

Vereisten

• Afgeronde HBO of WO opleiding in een relevant vakgebied, zoals Ruimtelijke Ordening, Planologie, Bouwkunde, Civiele Techniek of Vastgoedmanagement.
• Minimaal 10 jaar werkervaring als planeconoom, waarvan 3 jaar in een senior rol.
• Brede kennis van businesscases in gebiedsontwikkeling en ervaring in een strategische rol.
• Sterke analytische vaardigheden, resultaatgerichtheid, en strategisch inzicht.
• Uitstekende onderhandelingsvaardigheden en ervaring met samenwerking met marktpartijen.
• Goede communicatieve vaardigheden, ondernemerschap en politiek sensitief.
• Betrouwbaarheid en initiatief, met een focus op doelgericht werken.

Arbeidsvoorwaarden

• Een uitdagende functie in een groeigemeente met ambitieuze plannen.
• Salaris tussen €5.303,- en €7.163,- bruto per maand op basis van 36 uur.
• Een Individueel Keuze Budget van 17.05% van het bruto jaarsalaris, in te zetten voor extra vakantiedagen of uitbetaling.
• Contract voor een jaar met uitzicht op een vast dienstverband.
• Hybride werkmogelijkheden en flexibele werktijden.
• Goede werk-privébalans met 5 weken vakantie.
• Toegang tot een digitaal leerplatform voor voortdurende ontwikkeling.
• Reiskostenvergoeding en faciliteiten voor thuiswerken.

Over Werkgever

De Gemeente Zuidplas is een dynamische en ambitieuze groeigemeente, bestaande uit verschillende dorpen en gelegen tussen Rotterdam en Gouda. De gemeente staat voor uitdagende maatschappelijke en organisatorische opgaven en is gericht op het aanpassen van werkwijzen aan de behoeften van de samenleving. Zuidplas waardeert kernwaarden zoals verbinding, openheid, energie en lef, en biedt een omgeving die medewerkers uitdaagt en laat groeien.