Senior Casemanager Omgevingswet

Samenvatting

Als Senior Casemanager Omgevingswet ben je verantwoordelijk voor het gehele traject van vergunningen en meldingen binnen de gemeente. Je bewaakt de voortgang en kwaliteit van procedures, behandelt complexe aanvragen en werkt nauw samen met diverse experts. Je fungeert als coach voor collega-casemanagers en biedt strategische ondersteuning aan projectleiders en beleidsmedewerkers. Je bent betrokken bij de verbetering van beleid en processen en zorgt voor integrale afstemming met alle betrokken partijen.

Verantwoordelijkheden

• Beheren van het volledige traject van vergunningaanvragen, van indienen tot verlening of weigering.
• Coördineren en beoordelen van complexe aanvragen op volledigheid en afstemming met beleidsadviseurs en externe partners.
• Fungeren als eerste aanspreekpunt voor complexe dossiers en zorgen voor integrale beoordeling.
• Werkverdeling van binnengekomen aanvragen en bijdragen aan de ontwikkeling van het team.
• Actief meedenken over verbeteringen in processen en dienstverlening.
• Ondersteunen van het team bij overige werkzaamheden en stimuleren van kennisdeling.

Vereisten

• HBO-werk- en denkniveau, bij voorkeur in ruimtelijke ordening, bouwkunde of juridisch/recht.
• In bezit van ABW I en II.
• Grondige kennis van de Omgevingswet, Besluit bouwwerken leefomgeving en Algemene wet bestuursrecht.
• Vaardigheid in het lezen van omgevingsplannen en het coördineren van complexe aanvragen.
• Ervaring met politiek-bestuurlijke besluitvorming en gevoel voor politieke verhoudingen.
• Sterke schriftelijke en mondelinge communicatievaardigheden.

Arbeidsvoorwaarden

• Salaris in schaal 10a, variërend van €4.251 tot €6.118 bruto per maand op basis van 36 uur, met mogelijkheid tot arbeidsmarkttoelage.
• Jaarcontract met uitzicht op een vast dienstverband bij goed functioneren.
• Individueel Keuzebudget (IKB) van 17,05% van het bruto maandsalaris voor persoonlijke inzet.
• Mogelijkheden voor hybride werken en reiskostenvergoeding.
• Bijdrage in zorgverzekering en pensioenopbouw bij ABP, waarbij de gemeente 70% van de premie betaalt.
• Ondersteuning bij persoonlijke ontwikkeling en deelname aan sociale activiteiten.

Over Werkgever

Je komt te werken bij de gemeente Wassenaar, een kleine bijzondere gemeente met ongeveer 28.000 inwoners, gelegen aan de Zuid-Hollandse kust. De organisatie heeft een platte structuur en een collegiale sfeer, met ruimte voor nieuwe ideeën en eigen inbreng. De eenheid Vergunningen, Toezicht en Veiligheid (VTV) waar je deel van uitmaakt, richt zich op de veiligheid van de openbare ruimte en naleving van regelgeving. De kernwaarden van de gemeente zijn respect, verantwoordelijkheid, omgevingsgerichtheid en samenwerking.