Projectmanagers Infrastructuur En Openbare Ruimte

Samenvatting

Als Projectmanager Infrastructuur en Openbare Ruimte bij de Gemeente Zaanstad ben je verantwoordelijk voor complexe, multidisciplinaire projecten binnen grote gebiedsontwikkelingen. Je werkt aan de herinrichting van de openbare ruimte en stedelijke infrastructuur, met specifieke focus op de Kogerveldwijk en de stationsomgeving in Zaandam Centrum. Je stuurt projectteams aan, coördineert met externe bureaus en zorgt voor heldere communicatie met alle betrokken partijen, waaronder bewoners en bestuurders.

Verantwoordelijkheden

• Leidinggeven aan projectteams in de uitvoering van infrastructuurprojecten.
• Coördineren van de inzet van het Ingenieursbureau en andere disciplines voor transformatiegebieden.
• Verantwoordelijk voor projectmanagement, inclusief inkoop en aansturing van externe ontwerp- en ingenieursbureaus.
• Organiseren van het advies- en toetsproces binnen de gemeente voor producten gerelateerd aan infrastructuur en openbare ruimte.
• Opstellen van projectplannen en begrotingen in samenspraak met opdrachtgevers.
• Begeleiden van besluitvorming en het opzetten van vervolgaanpakken voor projecten.
• Fungeren als centraal aanspreekpunt voor opdrachtgevers en leidinggevenden.

Vereisten

• Hbo+/Wo werk- en denkniveau, bij voorkeur met een afgeronde civieltechnische opleiding of vergelijkbaar.
• Ervaring als projectmanager binnen complexe gebiedsontwikkelingen.
• Kennis van en ervaring met het aansturen van projectteams in verschillende fasen van projecten.
• Ervaring met IPM-teams en kennis van geïntegreerde contractvormen, inkoopprocedures, en omgevingsmanagement.
• Sterk analytisch vermogen en politieke sensitiviteit om effectief te opereren in een bestuurlijke omgeving.
• Vermogen om samenhang tussen inhoud, planning, financiën en belangen te overzien en te vertalen naar uitvoerbare plannen.

Arbeidsvoorwaarden

• Werktijden van 32 tot 36 uur per week.
• Salaris tussen €5.303 en €7.163 bruto per maand, afhankelijk van ervaring.
• 17,05% individueel keuzebudget (IKB), dat kan worden ingezet voor extra vakantiedagen, opleidingen, of andere voordelen.
• Vrijheid in het indelen van werkdagen, met de mogelijkheid om deels thuis te werken.
• Reiskostenvergoeding en een jaarlijkse vergoeding voor zorgverzekeringskosten.
• Pensioen bij ABP en collectiviteitskorting op zorgverzekering.

Over Werkgever

De Gemeente Zaanstad is een van de grootste gemeenten in Nederland en is voortdurend in ontwikkeling. Met ongeveer 1.800 medewerkers streeft Zaanstad naar een vitale en inclusieve organisatie waar medewerkers zich gewaardeerd voelen. De gemeente richt zich op het bouwen van bruggen tussen verschillende culturen en leefomgevingen, en biedt een informele, collegiale werksfeer met veel ruimte voor persoonlijke en professionele ontwikkeling.