Projectleider Civiele Techniek

Samenvatting

Als Projectleider Civiele Techniek bij de Gemeente Zaanstad ben je verantwoordelijk voor het leiden van diverse civieltechnische projecten die bijdragen aan een veilige en duurzame leefomgeving. Je werkt aan projecten zoals de herinrichting van woonwijken, vervanging van rioleringen en transformaties van industriegebieden. De rol omvat het aansturen van multidisciplinaire teams en het waarborgen van de samenwerking met interne en externe stakeholders.

Verantwoordelijkheden

• Leidinggeven aan multidisciplinaire projectteams, waaronder werkvoorbereiders, verkeerskundigen, en toezichthouders.
• Opstellen en bewaken van projectplanningen en budgetten.
• Adviseren bij gebiedsontwikkelingen en samenwerken met projectontwikkelaars.
• Communicatie onderhouden met bewoners, bedrijven en andere belanghebbenden.
• Risico's en voortgang van projecten bewaken volgens de GROTIC-methodiek (Gemeente, Risico’s, Organisatie, Tijd, Informatie, Communicatie).
• Zorgdragen voor afstemming met andere afdelingen over strategie, beleid en beheer.

Vereisten

• HBO/WO werk- en denkniveau.
• Ruime ervaring in het leiden van civieltechnische projecten.
• Kennis van en ervaring in de grond-, weg- en waterbouw, bij voorkeur met het vervangen van rioleringen.
• Sterke plannings- en organisatievaardigheden.
• Goed omgevingsbewustzijn en communicatieve vaardigheden.
• Vermogen tot oordeelsvorming bij technische en maatschappelijke vraagstukken.

Arbeidsvoorwaarden

• Werkuren van 24 tot 36 uur per week.
• Salaris tussen €4.520 en €6.422 bruto per maand, afhankelijk van kennis en ervaring.
• 17,05% individueel keuzebudget (IKB), met mogelijkheden voor extra vakantiedagen, opleidingen, of extra salaris.
• Jaarlijkse vergoeding van €150 netto voor vitaliteit.
• Flexibele werkindeling, met de mogelijkheid om deels vanuit huis te werken.
• Reiskostenvergoeding van €0,23 per kilometer en een vergoeding van €3,25 per thuiswerkdag.
• Pensioen bij ABP en collectiviteitskorting op de zorgverzekering.

Over Werkgever

De Gemeente Zaanstad is een van de 20 grootste gemeenten in Nederland en is voortdurend in ontwikkeling. Met ongeveer 1.800 medewerkers streeft de gemeente naar een vitale en inclusieve organisatie waar iedereen zichzelf kan zijn. Zaanstad kent een unieke cultuur en uitstraling, en biedt een dynamische werkomgeving waar lef en innovatie worden gewaardeerd. De gemeente werkt aan het verbeteren van de leefomgeving door bruggen te bouwen tussen verschillende culturen en leefstijlen.