Projectleider Civiele Techniek

Samenvatting

De Gemeente Alphen aan den Rijn zoekt een ervaren Projectleider Civiele Techniek voor het team Projecten Openbare Ruimte. De rol omvat het integraal en strategisch aansturen van civiel- en cultuurtechnische projecten, met als doel een duurzame en leefbare omgeving te creëren. De Projectleider is verantwoordelijk voor het gehele proces van projectinitiatie tot oplevering, waarbij samenwerking met diverse stakeholders essentieel is.

Verantwoordelijkheden

• Leidinggeven aan projecten in de openbare ruimte, zoals herinrichting van straten en pleinen, mobiliteitsoplossingen en duurzaamheidsmaatregelen.
• Ontwikkelen van duidelijke projectplannen en adviseren van opdrachtgevers over aanpak, haalbaarheid en risico’s.
• Fungeren als centrale schakel tussen interne en externe partijen, waaronder beleidsmakers, ingenieurs, aannemers en inwoners.
• Bewaken van de voortgang van projecten en zorgen voor een efficiënte samenwerking, met aandacht voor kwaliteit, planning en budget.
• Actief betrekken van inwoners en belanghebbenden bij plannen en complexe informatie helder overbrengen.
• Samenbrengen van tegenstrijdige standpunten tot realistische en gedragen oplossingen.
• Bijdragen aan de professionalisering van het team door kennisdeling en procesverbeteringen.

Vereisten

• HBO- of WO-werk- en denkniveau, met kennis van civiele techniek en openbare ruimte.
• Minimaal 5 jaar ervaring in projectmanagement, inclusief ervaring met verschillende contractvormen (UAV, UAV-GC).
• Sterke communicatieve vaardigheden, met het vermogen om complexe inhoud helder te vertalen naar verschillende doelgroepen.
• Politiek-bestuurlijk inzicht en gevoel voor de maatschappelijke impact van projecten.
• Een coachende en inspirerende aanpak om teams te motiveren en samen resultaten te behalen.

Arbeidsvoorwaarden

• Salaris in schaal 11 CAO Gemeenten, maximaal €6.193,- op basis van 36 uur.
• Individueel keuzebudget van 17,05%, inclusief mogelijkheden voor het kopen van vakantie-uren en financiering van een (elektrische) fiets.
• Pensioenregeling via het ABP, waarbij de gemeente het grootste deel betaalt.
• Flexibele werktijden en faciliteiten voor hybride werken, zoals een smartphone en laptop.
• Diverse opleidingsmogelijkheden voor persoonlijke ontwikkeling.
• Uitgebreid pakket secundaire arbeidsvoorwaarden, waaronder reiskostenvergoeding en gedeeltelijk betaald ouderschapsverlof.
• Een inspirerende en dynamische werkomgeving met flexibele werkplekken en een werkcafé.

Over Werkgever

De Gemeente Alphen aan den Rijn is een wendbare organisatie die zich richt op toonaangevende dienstverlening en continue vernieuwing. Het team Projecten Openbare Ruimte bestaat uit ruim 30 collega's die zich inzetten voor een veilige en duurzame leefomgeving. De organisatie stimuleert een cultuur van vertrouwen, open communicatie en samenwerking, waarbij leren door te doen centraal staat. De gemeente biedt een positieve werkomgeving waarin medewerkers de ruimte krijgen om te experimenteren en zich verder te ontwikkelen.