Privacy Officer

Samenvatting

De gemeente Apeldoorn is op zoek naar een Privacy Officer die verantwoordelijk is voor het waarborgen van de privacy en bescherming van persoonsgegevens binnen de organisatie. De gemeente, met meer dan 161.000 inwoners, biedt een informele en open werksfeer en streeft naar duurzame ontwikkeling en een comfortabele leefomgeving. De rol vereist een proactieve houding in het implementeren en handhaven van privacybeleid en wetgeving.

Verantwoordelijkheden

• Ontwikkelen, implementeren en onderhouden van het privacybeleid.
• Toezien op de naleving van de Algemene Verordening Gegevensbescherming (AVG) en andere relevante wetgeving.
• Adviseren van de organisatie over privacyvraagstukken en risico's.
• Uitvoeren van privacy-impactanalyses en risicobeoordelingen.
• Fungeren als aanspreekpunt voor vragen over privacy en gegevensbescherming.
• Organiseren van trainingen en bewustwordingssessies voor medewerkers over privacy en gegevensbescherming.
• Rapporteren aan het management over de status van privacy-initiatieven en -risico's.

Vereisten

• Een relevante opleiding op het gebied van rechten, informatiebeheer of een vergelijkbare discipline.
• Kennis van privacywetgeving, met name de AVG.
• Ervaring in een vergelijkbare functie of met privacyvraagstukken binnen een organisatie.
• Sterke communicatieve vaardigheden en het vermogen om complexe informatie helder over te brengen.
• Analytisch denkvermogen en probleemoplossend vermogen.
• Proactieve houding en in staat om zelfstandig te werken.

Arbeidsvoorwaarden

• Een uitdagende functie binnen een dynamische organisatie.
• Mogelijkheden voor persoonlijke en professionele ontwikkeling.
• Een informele en collegiale werkomgeving.
• Marktconform salaris en secundaire arbeidsvoorwaarden.

Over Werkgever

De gemeente Apeldoorn is een ambitieuze organisatie die zich richt op het versterken van de stad als een duurzame en ondernemende plek om te wonen en werken. Met een team van 1.350 medewerkers werkt de gemeente aan strategische doelen die de leefbaarheid en aantrekkelijkheid van de stad bevorderen. De organisatie waardeert een open cultuur en biedt volop kansen voor groei en ontwikkeling.