Planningsadviseur Woningbouw

Samenvatting

Als Planningsadviseur Woningbouw bij de Gemeente Zaanstad ben je verantwoordelijk voor de integrale planning en monitoring van woningbouwprojecten, met als doel 20.000 nieuwe woningen te realiseren. Je werkt samen met diverse belanghebbenden en draagt bij aan gebiedsontwikkeling door planningen en deadlines op te stellen, planningsinformatie te analyseren en risico’s te benoemen. Je rapporteert over de voortgang aan alle betrokken partijen.

Verantwoordelijkheden

• Deelnemen aan plannersoverleg en samenwerking met collega's bevorderen.
• Planningen en deadlines voor woningbouw- en gebiedsontwikkelingsprojecten opstellen en actualiseren.
• Analyseren van planningsinformatie om risico's te identificeren en de sturing te verbeteren.
• Rapporteren aan belanghebbenden binnen de gemeente over de voortgang van projecten.

Vereisten

• Minimaal HBO werk- en denkniveau, bij voorkeur in een ruimtelijk planologische richting.
• Werkervaring of ambitie als planner in het ruimtelijke domein.
• Kennis van MS Office, met name MS Project.
• Sterke communicatieve vaardigheden, met een goed luisterend oor en het vermogen om informatie samen te vatten en door te vragen.
• Vermogen om planningsinformatie effectief te presenteren en advies te geven over risico's en procesverbeteringen.

Arbeidsvoorwaarden

• Een salaris tussen €3.944 en €5.691 bruto per maand (schaal 10A), afhankelijk van kennis en ervaring.
• 17,05% individueel keuzebudget (IKB), waarmee je extra vakantiedagen, opleidingen of andere voordelen kunt kiezen.
• Flexibiliteit in het indelen van werkdagen, met de mogelijkheid om deels vanuit huis te werken.
• Reiskostenvergoeding van €0,23 per kilometer en een thuiswerkvergoeding van €3 per dag.
• Pensioen bij ABP en collectiviteitskorting op zorgverzekering.
• Jaarlijkse vergoeding van €168 voor zorgverzekeringskosten.

Over Werkgever

De Gemeente Zaanstad is een van de grootste gemeenten in Nederland en streeft naar een vitale en inclusieve organisatie. Met 1.800 medewerkers werkt de gemeente aan de ontwikkeling van de stad, die in 2040 ruim 200.000 inwoners zal tellen. De organisatie moedigt diversiteit aan en biedt een omgeving waarin medewerkers zichzelf kunnen zijn en gewaardeerd worden. Zaanstad staat bekend om zijn unieke cultuur en biedt kansen voor persoonlijke en professionele groei.