Meewerkstage Vergunningverlening, Toezicht En Handhaving

Samenvatting

Tijdens deze meewerkstage bij de Gemeente Amersfoort binnen het team Vergunningverlening, Toezicht en Handhaving (VTH) krijg je de kans om bij te dragen aan een veilige en goed georganiseerde stad. Je helpt bij het beoordelen van bouwvergunningen, gaat mee op locatie om bouwprojecten te bekijken en denkt mee over procesverbeteringen. Deze stage biedt een unieke kans om de werking van bouwregels en gemeentelijke verantwoordelijkheden te leren kennen.

Verantwoordelijkheden

• Beoordelen van bouwplannen en controleren of deze voldoen aan de geldende regels.
• Werken met een digitaal systeem voor het in ontvangst nemen van vergunningaanvragen.
• Begeleiden van toezichthouders of bouwinspecteurs tijdens bezoeken aan bouwlocaties.
• Signaleren van verbeterpunten in het vergunningverleningsproces en het delen van ideeën.
• Samenwerken met collega's van andere afdelingen zoals verkeer, leefomgeving en communicatie.

Vereisten

• Je volgt een mbo- of hbo-opleiding, bij voorkeur in de richting van bouwkunde of architectuur.
• Beschikbaarheid vanaf september voor minimaal 3 maanden en minimaal 3 dagen per week.
• Interesse in bouwen, wet- en regelgeving en de rol van de overheid.
• Nieuwsgierigheid en de bereidheid om vragen te stellen en te leren in de praktijk.
• Kritisch meedenken en het aandragen van eigen ideeën.
• Proactieve werkhouding en bereidheid om verantwoordelijkheden te nemen.
• Goede samenwerkingsvaardigheden en een teamgerichte instelling.

Arbeidsvoorwaarden

• Een stagevergoeding van €440,- bruto per maand op basis van een 36-urige werkweek.
• Mogelijkheid om praktijkervaring op te doen en verantwoordelijkheden te dragen.
• Een vaste stagebegeleider voor ondersteuning en begeleiding.
• De kans om samen met de organisatie de inhoud van de stageopdracht te bepalen.

Over Werkgever

De Gemeente Amersfoort is een dynamische organisatie die zich richt op het creëren van een veilige en aantrekkelijke leefomgeving voor de 165.000 inwoners. Met een team van ongeveer 1.500 medewerkers werkt de gemeente samen met inwoners, ondernemers en partners aan duurzame en sociale initiatieven. De organisatie staat bekend om haar collegiale en resultaatgerichte werksfeer, waar medewerkers elkaar ondersteunen en kritisch zijn op de kwaliteit van hun werk. Diversiteit en inclusie zijn belangrijke waarden binnen de gemeente, waardoor iedereen zich welkom voelt en de ruimte krijgt om het beste uit zichzelf te halen.