Hr Medewerker

Samenvatting

De Gemeente Maassluis zoekt een HR-medewerker voor 28 uur per week, met een focus op personeels- en salarisadministratie. In deze rol ben je verantwoordelijk voor de tijdige en correcte aanlevering van gegevens aan de externe salarispartner, en ondersteun je medewerkers en leidinggevenden bij vragen over salaris en arbeidsvoorwaarden. Je houdt ontwikkelingen in wet- en regelgeving bij en denkt mee over procesverbeteringen binnen HR.

Verantwoordelijkheden

• Verzorging van de personeels- en salarisadministratie, inclusief verlof, verzekeringen, UWV-regelingen, en in- en uitdiensttredingen.
• Opstellen van administratieve en financiële overzichten in samenwerking met HR en Financiën.
• Ondersteunen van medewerkers bij vragen over salaris en arbeidsvoorwaarden.
• Bijhouden van relevante wet- en regelgeving en deze vertalen naar de praktijk.
• Signaleren van knelpunten en doen van verbetervoorstellen, met focus op digitalisering van HR-processen, waaronder AFAS.
• Bijdragen aan andere HR-vraagstukken en projecten ter verbetering van de HR-dienstverlening.

Vereisten

• Minimaal een afgeronde mbo 4 opleiding in HRM, personeelsadministratie, salarisadministratie of bedrijfsadministratie.
• Minimaal 4 jaar ervaring met personeels- en salarisadministratie.
• Goede kennis van salarisadministratie en arbeidsvoorwaarden.
• Actuele kennis van relevante wet- en regelgeving.
• Ervaring met HR- of salarissystemen; ervaring met AFAS is een pré.
• Nauwkeurigheid, zelfstandigheid, en goede communicatieve vaardigheden.

Arbeidsvoorwaarden

• Salaris van maximaal € 4.556,- bruto per maand (schaal 8) op basis van 36 uur, met mogelijkheid tot inschaling in schaal 7.
• Individueel Keuze Budget van 17,05% over het salaris.
• Reiskostenvergoeding en thuiswerkvergoeding inclusief werkplekvergoeding tot maximaal €750,-.
• Wekelijks vers fruit op kantoor en diverse opleidingsmogelijkheden via de Maassluis Academie.
• Goede bereikbaarheid met openbaar vervoer en gratis parkeermogelijkheden.
• Extra's zoals een stoelmasseur en (elektrische) fietsen voor pauzes.

Over Werkgever

De Gemeente Maassluis is een organisatie met meer dan 300 medewerkers, gelegen in een stad van 37.000 inwoners. De organisatie werkt onder het motto "Samen zijn wij Maassluis" en richt zich op het investeren in een duurzame toekomst. Het HR-team is ervaren en divers, met een focus op samenwerking, kennisdeling en een informele sfeer. De gemeente streeft naar verdere professionalisering en digitalisering van HR-processen, waarbij medewerkers de ruimte krijgen om bij te dragen aan verbeteringen.